Gestionnaire Recrutement H/F

R.A.S recrute pour R.A.S; Clermont-Ferrand; On-site; EUR 19,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant

Mutuelle familiale

Remboursement à 50% des transports en

Prime mobilité durable

Prime d'été

Chèques cadeaux

Job summary

R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi, recrute à Clermont-Ferrand un chargé de recrutement et administration RH pour accompagner le développement de l'agence spécialisée dans le transport.

Vous assurerez le recrutement, la délégation de personnel et le suivi administratif des intérimaires, avec une forte dominante transport, et vous fidéliserez les clients et candidats tout au long des missions.

Qualifications

• Titulaire d'un Bac +2/3 et expérience en travail temporaire ou recrutement.
• Sensibilité au secteur transport et bonnes capacités relationnelles.
• Organisation, réactivité et sens du service au quotidien.

Responsibilities

• Recrutement et gestion des candidats : sourcing, entretiens et vivier.
• Délégation et placement des candidats et relation client.
• Administration RH : contrats, suivi dossiers et obligations légales.

Skills

Recrutement

Gestion des candidats

Relation client

Administration RH

Organisation

Communication commerciale

Education

Bac +2/3

Job description

Les missions du poste

Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg.

Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.

Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au coeur de notre stratégie d'entreprise.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, polyvalent et proche du terrain ? Rejoignez notre agence de Clermont-Ferrand, où vous prenez en charge un poste orienté exploitation avec une forte dominante transport, au coeur de la relation candidats et clients.

Au sein de l'équipe, vous jouez un rôle clé dans le développement de l'agence, en assurant à la fois le recrutement, la délégation de personnel et le suivi administratif des intérimaires, sur un portefeuille marqué par les métiers du transport.

Vos missions

Recrutement et gestion des candidats

• Sourcing et diffusion d'annonces sur les jobboards et réseaux sociaux
• Sélection et entretiens : analyse des candidatures et évaluation des profils, notamment transport
• Constitution d'un vivier pour répondre rapidement aux besoins des clients
• Suivi et fidélisation des intérimaires tout au long de leurs missions

Délégation et placement des candidats

• Proposition des profils aux entreprises selon leurs besoins
• Relation client : suivi des missions et recueil des retours
• Démarches administratives liées aux placements en entreprise
• Développement de partenariats avec organismes de formation et associations

Administration RH

• Gestion des contrats (rédaction, suivi, conformité)
• Suivi administratif des intérimaires (dossiers, documents légaux)
• Création des bons de commande et suivi des obligations légales

Le profil recherché

Titulaire d'un Bac +2/3, vous avez une expérience dans le domaine du travail temporaire ou en recrutement, idéalement avec une sensibilité au secteur transport.

Vos atouts

• Excellent relationnel, compétences commerciales et humaines
• Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous fait pas peur
• Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et avez le sens du service

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS

Nos valeurs

• Dépassement : Ambition - Initiative - Investissement professionnel
• Esprit d'équipe : Solidarité - Considération - Démarche collective
• Qualité : Rigueur - Satisfaction client
• Engagement : Intégrité - Respect des accords
• Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect

Formation et intégration

• Formation initiale : dans le mois qui suit votre prise de poste, une formation d'une semaine sur notre siège social à Lyon
• Formation complémentaire : deux mois après votre arrivée, une seconde formation sur nos outils métiers (1 semaine maximum)

Informations pratiques

• Contrat : CDI temps plein
• Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine
• Du lundi au vendredi avec un jour de RTT par mois
• Salaire : 1 900 € brut mensuel + 150 € de garantie
• Prise de poste : début septembre
• Avantages : Tickets restaurant, mutuelle familiale, remboursement à 50% des transports en commun, prime mobilité durable, prime d'été et chèques cadeaux

Processus de recrutement transparent et rapide

• Entretien visio avec notre équipe recrutement interne
• Entretien en présentiel avec le responsable d'agence

Vous pouvez découvrir les témoignages authentiques de nos collaborateurs sur notre site web et nos réseaux sociaux, pour un aperçu réel de la vie chez R.A.S.

Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.

Bienvenue chez R.A.S recrute pour R.A.S

Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg.

Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.

Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au coeur de notre stratégie d'entreprise.

Titulaire d'un Bac +2/3, vous avez une expérience dans le domaine du travail temporaire ou en recrutement, idéalement avec une sensibilité au secteur transport.

Vos atouts

• Excellent relationnel, compétences commerciales et humaines
• Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous fait pas peur
• Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et avez le sens du service

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS

Nos valeurs

• Dépassement : Ambition - Initiative - Investissement professionnel
• Esprit d'équipe : Solidarité - Considération - Démarche collective
• Qualité : Rigueur - Satisfaction client
• Engagement : Intégrité - Respect des accords
• Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect

Formation et intégration

• Formation initiale : dans le mois qui suit votre prise de poste, une formation d'une semaine sur notre siège social à Lyon
• Formation complémentaire : deux mois après votre arrivée, une seconde formation sur nos outils métiers (1 semaine maximum)

Informations pratiques

• Contrat : CDI temps plein
• Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine
• Du lundi au vendredi avec un jour de RTT par mois
• Salaire : 1 900 € brut mensuel + 150 € de garantie
• Prise de poste : début septembre
• Avantages : Tickets restaurant, mutuelle familiale, remboursement à 50% des transports en commun, prime mobilité durable, prime d'été et chèques cadeaux

Processus de recrutement transparent et rapide

• Entretien visio avec notre équipe recrutement interne
• Entretien en présentiel avec le responsable d'agence

Vous pouvez découvrir les témoignages authentiques de nos collaborateurs sur notre site web et nos réseaux sociaux, pour un aperçu réel de la vie chez R.A.S.

Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.