Gestionnaire production construction (H/F)

VERSPIEREN; Wasquehal; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'assurance recherche un Gestionnaire Production Construction (H/F) pour un CDD de 9 mois, basé à Wasquehal. Vous serez en charge de la gestion des dossiers de chantiers, de l'établissement des contrats et du suivi des paiements. Un BAC+2 en droit ou assurances est souhaité, ainsi qu'une expérience de 2 ans. De nombreuses opportunités de développement de carrière y sont offertes.

Prestations

Intéressement / participation

Titres restaurant / Prime de panier

CSE

Télétravail

Prime de transport

13e mois

Qualifications

• Expérience de 2 ans sur un poste similaire appréciée.
• Idéalement en reconversion ou sortie d'école souhaitant découvrir le secteur de la construction.
• Réactif et organisé.

Responsabilités

• Gérer les dossiers concernant les polices de chantier.
• Contrôler et enregistrer les pièces des dossiers.
• Établir les contrats et émettre les primes.
• Réaliser le suivi des règlements clients.
• Placer les contrats auprès des assureurs.

Connaissances

Relationnel

Organisation

Rigueur

Autonomie

Travail en équipe

Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)

Formation

BAC+2 en droit ou assurances

Description du poste

Offre n° 198ZXSM - Gestionnaire production construction (H/F)

Mieux nous connaître Verspieren recrute des talents de tous horizons pour accompagner sa croissance. En tant qu'intermédiaire, Verspieren s'engage aux côtés de ses clients pour les conseiller, construire des programmes d'assurance sur mesure et leur permettre d'entreprendre en toute confiance. Notre raison d'être est d'apporter à tous des solutions durables pour protéger et faire grandir ce qui a de la valeur. Choisir Verspieren, c'est entrer dans une famille d’entrepreneurs pour vivre une aventure professionnelle passionnante avec des hommes et des femmes qui sont acteurs de leur parcours individuel, et contributeurs du résultat collectif.

En tant que gestionnaire production construction, vous rejoindrez la Direction de la Construction et plus particulièrement le service production composé de 5 personnes. Ce poste en CDD d'une durée de 9 mois sera basé à Wasquehal. Dans ce contexte, vous serez en charge des missions suivantes :

• Vous gérez les dossiers qui vous sont confiés par les chargés de comptes, concernant les polices de chantier (en accord cadres ou non), en relation avec les clients et les compagnies d'assurance.
• Vous contrôlez et enregistrez les pièces des dossiers (notamment les éléments d'ouverture et de fin de chantier) sur nos logiciels internes.
• Vous établissez les contrats et les avenants de régularisation et émettez les primes correspondantes.
• Vous réalisez le suivi des règlements clients.
• Vous procédez de manière ponctuelle au placement des contrats auprès des assureurs, avec éventuellement une mise en concurrence.

Qualifications

• Vous détenez idéalement un BAC+2 en droit ou assurances ou disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire.
• Vous êtes en reconversion ou sortie d'école et vous souhaitez découvrir le secteur riche et exigent de la construction.
• Vous êtes doté d'un excellent relationnel.
• On dit de vous que vous êtes réactif.
• Vous appréciez travailler de manière organisée.
• Vous savez faire preuve d'une grande rigueur.
• Vous aimez tant travailler en équipe qu'en autonomie.
• Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (Word, Excel).

Conditions

Type de contrat : CDD - 9 Mois
Contrat travail : Durée du travail 37H/semaine
Travail en journée

Salaire et avantages

• Intéressement / participation
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE
• Télétravail, prime de transport, 13e mois

Avantages et cadre

• Opportunités de développement de carrière (mobilité interne, formations)
• Flexibilité horaire et télétravail
• Équilibre vie professionnelle et personnelle
• Mutuelle santé financée à 75% par l'employeur
• Prise en charge des frais de transport à 100%
• Titres restaurant, CSE
• Prime de cooptation

Processus de recrutement

1. Postulez : Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale ?
2. Votre profil nous intéresse : Nous vous appelons pour valider les compétences clés
3. Valorisez votre potentiel : Nous vous offrons un questionnaire afin de mieux vous connaitre
4. Faisons connaissance : Nous vous invitons à rencontrer nos RH et managers lors d'un entretien
5. Bienvenue chez nous ! : Un parcours d'intégration vous attend et vous rencontrerez vos futurs collègues

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agents et courtiers d'assurances

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