Gestionnaire Paie Intérim – 1500 paies et Déclarations

GROUPE M

Saint-Paul-Trois-Châteaux

On-site

EUR 26,000 - 39,000

Full time

14 days+

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Job summary

GROUPE M recherche un Gestionnaire Paie (H/F) en contrat intérim d'un mois renouvelable, basé au siège à Saint-Paul-Trois-Châteaux. Vous gérerez la paie sur un périmètre d’environ 1500 paies, interviendrez sur les bulletins et les arrêtés de fin de contrat, et travaillerez au sein d’un service paie structuré.

Vous devez posséder une formation en paie et une expérience en paie d’entreprise serait appréciée. Connaissance du logiciel SILAE un plus, et rigueur indispensable.

Qualifications

  • Formation en gestion de la paie exigée.
  • Expérience en gestion de paie côté entreprise appréciée.
  • Maîtrise des éléments variables de paie et des bulletins de paie.

Responsibilities

  • Collecter et traiter les éléments variables de paie.
  • Vérifier les bulletins de paie.
  • Gérer les soldes de tout compte.
  • Suivre le temps de travail des salariés.
  • Gérer les absences (maladie, congés payés, événements familiaux).
  • Réaliser les déclarations et inscriptions auprès des organismes de prévoyance et mutuelle.
  • Assurer le relationnel avec les salariés (bulletins, acomptes).
  • Vérifier les factures des agences d’intérim.
  • Gérer les tickets déjeuner.
  • Contribuer au développement et à l’amélioration des outils liés à la paie.

Skills

Analytique
Rigueur
Organisation
Confidentialité
Travail en équipe
Curiosité/Apprentissage

Education

Formation en gestion de la paie

Tools

SILAE

Job description

GROUPE M recherche un Gestionnaire Paie (H/F) en contrat intérim d'un mois renouvelable, basé au siège à Saint-Paul-Trois-Châteaux. Vous gérerez la paie sur un périmètre d’environ 1500 paies, interviendrez sur les bulletins et les arrêtés de fin de contrat, et travaillerez au sein d’un service paie structuré.

Vous devez posséder une formation en paie et une expérience en paie d’entreprise serait appréciée. Connaissance du logiciel SILAE un plus, et rigueur indispensable.

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