Gestionnaire Paie F/H

Geirec; Rennes; Hybride; EUR 26 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail jusqu’à 2 jours/semaine

Rémunération fixe + primes

Mutuelle et Prévoyance Groupe (90% cou

Tickets Restaurants

CSE

Accord de participation

Résumé du poste

Geirec recherche un(e) gestionnaire paie expérimenté(e) pour gérer un portefeuille client multi-conventions et assurer les paies via DSN sur SILAE. Vous serez intégré(e) à une équipe sociale de 3 à 4 personnes, avec un manager de proximité et des formations régulières.

Vous bénéficiez d’un parcours d’intégration, d’un Parrain et d’environ 40 heures de formation annuelles sur les CCN traitées, et d’un cadre permettant jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine.

Qualifications

• Bac+2 ou Bac+3 avec spécialisation en paie.
• Première expérience en cabinet d’expertise comptable souhaitée.
• Bon relationnel et écoute active.

Responsabilités

• Établissement des paies et des déclarations sociales (via DSN) sur SILAE.
• Suivi administratif relatif à la gestion du personnel (entrée à la sortie).
• Conseil en droit social auprès des clients.

Connaissances

Gestion de la paie

Droit social

Relation client

Formation

Bac+2/3 en paie

Outils

Silae

Description du poste

L'entreprise

Vous avez envie d’intégrer un groupe dynamique et performant ?

Rejoignez Geirec, groupe indépendant de conseil et d’expertise comptable à rayonnement régional, créé en 1979 et composé de 19 associés. Aujourd’hui, environ 400 collaborateurs travaillent quotidiennement au sein du groupe. Et pour accompagner notre croissance, nous proposons régulièrement des offres sur les villes au sein desquelles nos équipes sont implantées : Rennes, Nantes, Lorient, Concarneau et Vannes.

Le site de Rennes a une situation géographique idéale. Il est facilement accessible en voiture, en transports en commun ou en vélo, grâce au grand parking gratuit, aux réseaux Star de Rennes et à notre partenariat avec Bee.Cycle.

Rejoindre notre site de Rennes, c’est venir habiter dans une ville où il fait bon vivre. La capitale bretonne offre un cadre de vie agréable ; reconnue pour ses nombreux établissements d’enseignement supérieur, son réseau économique dynamique ainsi que ses nombreux atouts culturels.

Description du poste

Le poste

Vous Intégrerez Une Équipe De 3 à 4 Personnes Du Service Social, Accompagné(e) Par Un Manager De Proximité, Et Serez En Charge De La Gestion Complète D'un Portefeuille De Clients Multi-conventions Alliant Gestion De La Paie Et Conseil

• Établissement des paies et des déclarations sociales (via DSN) sur SILAE,
• Suivi administratif relatif à la gestion du personnel (de l’entrée à la sortie du salarié),
• Conseil en droit social auprès des clients.

Dans le cadre de votre intégration, vous démarrez sur un portefeuille client allégé, le temps de vous acclimater aux procédures, outils et CCN traitées et évoluez progressivement sur un portefeuille complet (environ 300 bulletins de paie).

Les plus du poste

À votre arrivée au cabinet, vous bénéficiez du parcours d’intégration du cabinet, vous participez à plusieurs formations ainsi qu’au séminaire d’intégration sur deux jours.

De plus, vous êtes accompagné(e) par un parrain ou une marraine afin de faciliter votre intégration au sein du cabinet.

Sur une année, vous bénéficiez d’environ 40 heures de formations afin de développer vos compétences et rester à jour sur les différentes CCN traitées dans votre portefeuille.

Vous évoluez au sein d’équipes dynamiques, dans des locaux agréables (cafétéria, salles de formation...), sur des outils innovants (Silae), et vous bénéficiez de matériels performants (ordinateur portable, double écran, écran portatif, scanner…).

Vous souhaitez en savoir plus, n’hésitez pas à nous suivre sur les réseaux sociaux !

Profil recher

é

Votre profil

De niveau Bac+2 ou Bac+3, avec une spécialisation en gestion de la paie, vous justifiez d'une première expérience dans un emploi similaire en cabinet d'expertise comptable.

Vous bénéficiez également de véritables qualités d'écoute et d'un sens relationnel, vous permettant de tisser des liens de confiance et de proximité auprès d'une clientèle diversifiée.

En nous rejoignant, vous intégrez un cabinet apprenant, reconnu au niveau régional pour la qualité de ses formations. Nous nous engageons à poursuivre votre formation tout au long de votre parcours professionnel chez nous.

La connaissance du logiciel Silae est un plus.

Les avantages du poste

• Travail sur 38h
• Télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine)
• Rémunération fixe + Primes
• Accord de participation
• Mutuelle et Prévoyance Groupe (prise en charge à 90% par le cabinet)
• Tickets Restaurants
• CSE

Déroulement du processus de recrutement

• Un appel téléphonique de pré-qualification pour évaluer l’adéquation entre votre recherche et le poste.
• Un entretien RH permettant de mieux vous connaitre et de vous présenter plus en détail le cabinet, le poste et le projet.
• Un entretien avec un Manager pour aborder la dimension technique du poste.

Chez Geirec, nous nous engageons à finaliser le processus de recrutement en moins de 15 jours entre la réception de votre CV et la validation de votre profil.

Réf: fed7f232-1ab6-4450-8c9c-ed9e1df92224