Gestionnaire Paie et Ressources Humaines H/F

Altoneo; Le Mans; Hybride; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à 75%

Tickets restaurant

CSE

Horaires flexibles

Télétravail jusqu’à 2 jours par sem

Résumé du poste

Altonéo, cabinet d’expertise comptable et de conseil, recherche un chargé de paie pour intégrer l’équipe Paie et gérer un portefeuille clients d’environ 300 bulletins mensuels en multi-conventions. Poste en mode hybride, au sein d’un groupe régional à taille humaine.

Profil: Bac+2, au moins 3 ans d’expérience en cabinet, connaissance pratique de SILAE appréciée, sens du service et esprit d’équipe. Vous participez à l’élaboration des paies, déclarations sociales et au conseil juridique de premier

Qualifications

• Formation Bac+2 dans les métiers de la paie ou gestion du personnel.
• Au moins 3 années d’expérience sur un poste similaire en cabinet ou service paie.
• Expérience en portefeuilles multi-conventions et maîtrise de la paie et des déclarations sociales.

Responsabilités

• Établissement des bulletins de salaire et des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.
• Validation et contrôle des paies et conformité législative.
• Gestion administrative du personnel: contrats, DPAE, attestations, documents de fin de contrat.
• Conseil juridique de premier niveau en droit social auprès de la clientèle.

Connaissances

Travail en équipe

Rigueur

Bon relationnel

Capacité d’analyse

Formation

Bac+2

Outils

SILAE

Description du poste

« Être bien entouré, ça change tout ! »

Chez Altonéo, nous sommes convaincus que la réussite est avant tout une histoire de collectif.

Expertise comptable, audit, conseil : nous accompagnons les entreprises, leurs dirigeants et les associations dans leurs projets et leurs enjeux, au plus près des territoires.

Notre force ? Réunir des expertises complémentaires et des personnalités différentes pour construire, ensemble, des solutions utiles et durables.

Avec 260 collaborateurs répartis au sein de 6 pôles d’expertise, Altonéo est aujourd’hui un acteur régional reconnu en Pays de la Loire et en Ille-et-Vilaine.

Notre histoire s’écrit depuis plus de 50 ans, portée par nos valeurs : la proximité, la qualité de la relation et la force du collectif.

Rejoindre notre cabinet, c'est intégrer une entreprise ancrée dans ses territoires, portée par des valeurs fortes de proximité et de partage, où chacun peut apprendre, grandir et s'épanouir au quotidien.

Vos Missions

Au sein de notre équipe Paie, vous prenez en charge un portefeuille clients représentant environ 300 bulletins de paie mensuels, dans un environnement multi-conventions.

À Ce Titre, Vos Principales Missions Seront

• Établissement des bulletins de salaire ainsi que des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles ;
• Validation et contrôle des paies, avec vérification de leur conformité au regard de la législation et des règles de paie ;
• Gestion administrative du personnel : contrats de travail, DPAE, attestations, documents de fin de contrat… ;
• Conseil juridique de premier niveau en droit social auprès de la clientèle.

Votre Profil

De formation initiale Bac+2, ou issu(e) d’une formation professionnelle spécialisée en gestion de la paie, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire.

Une expérience en cabinet d’expertise comptable, notamment dans la gestion d’un portefeuille en multi-conventions, serait particulièrement appréciée.

Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), et vous disposez d’un bon relationnel.

Vous avez également une bonne capacité d’analyse et savez être à l’écoute des besoins de vos clients.

Vous appréciez le travail en équipe, le partage des connaissances et souhaitez évoluer dans un environnement où la bonne humeur et la convivialité ont toute leur place.

La connaissance du logiciel SILAE est appréciée, mais n’est pas indispensable.

Pourquoi rejoindre Altonéo ?

• Une société à taille humaine,
• Des missions variées auprès de secteurs diversifiés,
• Une rémunération attractive : fixe + variable + participation + intéressement,
• Mutuelle prise en charge à 75 % par l’employeur,
• Tickets restaurant,
• CSE,
• Horaires flexibles,
• Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine.

Altonéo valorise la diversité et s’engage à étudier toutes les candidatures à compétences égales. Nous recrutons avant tout des personnalités motivées par un environnement collaboratif et porteur de sens.