Gestionnaire Locatif (H/F)

France Travail; Nîmes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion immobilière recherche un Gestionnaire Locatif en CDI à Nîmes. Vous serez en charge de la commercialisation et de la gestion locative pour minimiser la vacance. Un Bac+2 en gestion locative et une expérience d'au moins un an sont nécessaires. Ce poste offre un salaire compétitif ainsi que des primes et titres-restaurant.

Prestations

Primes

Titres restaurant

Intéressement

Qualifications

• Une expérience d'au moins 1 an en gestion locative est indispensable.
• Bac+2 en Gestion locative requis.

Responsabilités

• Assurer la diminution de la vacance des logements.
• Garantir la mise en œuvre des décisions d'attribution.
• Entretenir une relation avec les candidats.

Connaissances

Actualiser l'affichage

Gérer des réclamations

Gérer la trésorerie

Formation

Bac+2 en Gestion locative

Description du poste

Overview

Dans le cadre d'un surcroît d'activité au sein de notre service de la gestion locative, nous recherchons en CDI un Gestionnaire Locatif (H/F). Vos missions consisteront à garantir la mise en œuvre des procédures de la gestion locative visant à la diminution de la vacance.

Responsibilities

Tâches principales :

• Assurer la diminution de la vacance : commercialisation, gestion locative, lutte contre la vacance, gestion des préavis, des demandes, préparation et suivi des commissions d'attributions, démarche commerciale pour remise en location rapide des logements
• Garantir la mise en œuvre des décisions prises : préparer, programmer et contrôler les différentes phases de l'attribution, coordonner les actions au regard de l'ensemble des éléments en possession de l'établissement
• Garantir la mission de proximité : Entretenir une relation directe et suivie avec les candidats, travailler en étroite collaboration avec les agences et les partenaires institutionnels, donner un premier niveau d'information aux différents interlocuteurs
• Veille Juridique : se tenir informé des évolutions du contexte juridique

Contract

Type de contrat : CDI
Contrat travail
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

Salaire et avantages

• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Intéressement / participation
• A définir selon profil

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Gestion locative Cette formation est indispensable

Compétences

• Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
• Gérer des réclamations et litiges
• Gérer la trésorerie, le recouvrement

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Location de logements

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