Gestionnaire locatif H/F

AHR; Marseille; Hybride; EUR 1 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion immobilière située à Marseille recherche un(e) Gestionnaire Locatif Confirmé(e). Le candidat idéal doit posséder une expérience d'au moins 3 ans en gestion locative et être capable de gérer un portefeuille de 300 lots. Des avantages incluent un salaire attractif, des titres-restaurant et la possibilité de télétravail. Une formation Bac +2/3 en immobilier est requise.

Prestations

Rémunération attractive avec primes variables

Carte titres-restaurant

Télétravail possible 2 jours par semaine

Plan d'épargne entreprise

Avantages CSE

Qualifications

• Expérience minimum de 3 ans en gestion locative.
• Bonne maîtrise des spécificités juridiques et techniques.
• Formation de niveau Bac +2/3 en immobilier est indispensable.

Responsabilités

• Gestion complète d'un portefeuille d'environ 300 lots.
• Relation bailleurs/locataires et gestion administrative.
• Suivi des dossiers jusqu'à leur clôture.

Connaissances

Maîtrise des spécificités juridiques et techniques de l'immobilier locatif

Rigueur

Sens du service client

Autonomie

Formation

Bac +2/3 en immobilier

Description du poste

Notre client, un cabinet de syndic de copropriété idéalement situé en plein centre-ville de Marseille, à proximité immédiate de la place Sadi-Carnot, recherche un(e) Gestionnaire Locatif Confirmé(e) pour renforcer son équipe.

POSTE / MISSIONS

Vous serez en charge de la gestion complète d'un portefeuille d'environ 300 lots, comprenant la relation bailleurs/locataires, la gestion administrative, technique et financière, ainsi que le suivi des dossiers jusqu'à leur clôture.

PROFIL RECHERCHÉ

Expérience minimum de 3 ans en gestion locative (cabinet ou agence).

• Bonne maîtrise des spécificités juridiques et techniques de l'immobilier locatif
• Formation de niveau Bac +2/3 en immobilier (type BTS PI, Licence professionnelle, etc.)
• Rigueur, sens du service client et autonomie sont indispensables

AVANTAGES

• Rémunération attractive avec primes variables (environ 1 500 € annuels)
• Carte titres-restaurant
• Télétravail possible 2 jours par semaine
• 35H/semaine
• Plan d'épargne entreprise & avantages CSE