Gestionnaire Indemnisation Prévoyance — Impact Client

Abeille Assurances; Colombes; Hybride; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Abeille Assurances recherche un gestionnaire d’indemnisation en Prévoyance Individuelle pour intégrer l’équipe des prestations. Vous étudiez les demandes, collectez les pièces et assurez le versement des prestations en respect des règles en vigueur, tout en accompagnant les clients et partenaires.

Autonome et doté d’un bon sens d’analyse, vous assurez le suivi des dossiers et traitez les réclamations de premier niveau. CDD de 5 mois, cadre non-cadre, avec travail en équipe et sens du service.

Qualifications

• Expérience de 2 à 3 ans minimum dans le traitement de dossiers d’indemnisation en Prévoyance Individuelle.
• Bonne connaissance du domaine Assurance de Personnes et des spécificités de la Prévoyance Individuelle.
• Capacité à prendre en charge et suivre un dossier tout au long du processus d’indemnisation.
• Profil plus junior motivé et rapide à apprendre sera étudié avec intérêt.

Responsabilités

• Evaluer et analyser la demande d’indemnisation au regard des pièces contractuelles et médicales.
• Collector les pièces nécessaires à la bonne gestion des dossiers.
• Procéder au versement des prestations dues conformément à la réglementation.
• Accompagner les clients et les apporteurs par écrit et/ou par téléphone sur leurs demandes.
• Savoir identifier et traiter les réclamations / contentieux de niveau 1.
• Participer activement au développement du service.

Connaissances

Analyse

Autonomie

Empathie

Aisance relationnelle

Qualités rédactionnelles

Curiosité

Description du poste

Abeille Assurances recherche un gestionnaire d’indemnisation en Prévoyance Individuelle pour intégrer l’équipe des prestations. Vous étudiez les demandes, collectez les pièces et assurez le versement des prestations en respect des règles en vigueur, tout en accompagnant les clients et partenaires.

Autonome et doté d’un bon sens d’analyse, vous assurez le suivi des dossiers et traitez les réclamations de premier niveau. CDD de 5 mois, cadre non-cadre, avec travail en équipe et sens du service.