Gestionnaire Immobilier

Nhood; Villeneuve-d'Ascq; Sur place; EUR 32 000 - 46 000; Plein temps

Résumé du poste

Nhood France, via son pôle Gestion Immobilière, recrute des Gestionnaires Immobiliers basés dans les bureaux de Nhood Services France.

Vous assurez la gestion administrative, financière et juridique d’un portefeuille d’actifs et pilotez les aspects comptables et budgétaires. Profil: BTS ou Licence Immobilier, maîtrise des cadres juridiques et outils informatiques; rigueur et sens du service.

Qualifications

• Diplômé d'un BTS ou Licence en Immobilier.
• Connaissance des cadres juridiques (SRU, Elan, Pinel) et en copropriété.
• Maîtrise des outils informatiques (logiciel de gestion immobilière) et bureautiques.
• Bases en comptabilité et expérience en gestion immobilière d'actifs.

Responsabilités

• Assurer la gestion administrative, financière et juridique d’un portefeuille d’actifs.
• Lire et appliquer le règlement de copropriété et les statuts.
• Gérer les reportings et les plannings, et suivre les relations avec experts, notaires et géomètres.
• Lancer et suivre les appels de fonds et redditions de comptes.
• Préparer les redditions de comptes et budgets.

Connaissances

Rigueur organisationnelle

Esprit d'équipe

Communication efficace

Formation

BTS ou Licence en Immobilier

Outils

Suite Office

Logiciel de gestion immobilière

Description du poste

Description du poste et Missions

Dans le cadre du développement du pôle Gestion Immobilière au sein de l'Exploitation, nous recrutons plusieurs Gestionnaires Immobiliers basés dans les bureaux de Nhood Services France.

Votre cadre de travail :

Le/la gestionnaire immobilier assure la gestion administrative, financière et juridique d’un portefeuille d’actifs placés sous divers régimes juridique (GIE Servicimmog, Copropriété, ASL, AFUL, monopropriété…)

Vos missions :

1. Sécurisation de la gestion juridique et administrative des actifs

Lire et mettre en application le règlement de copropriété / Statuts ASL – AFUL

Créer et mettre à jour informatiquement les grilles de répartition des charges

Gérer les clés et lots

Aider à la reprise de mandat et à la création informatique des nouveaux dossiers de gestion immobilière

Tenue des plannings et mise à jour de la bibliothèque documentaire

Gérer les relations avec les experts, notaires, avocats et géomètres

Compléter les reportings périodiques

2. Pilotage de la gestion comptable et la trésorerie

Contrôler les convocations, ordres du jour et projets de résolutions des AG

Contrôler les Procès-Verbaux AG

Suivre et analyser la trésorerie et effectuer les rapprochements bancaires

Assurer le suivi des assurances, sinistres et réclamations

Mettre à jour les tableaux de suivi et reporting

3. Contrôle des budgets de fonctionnement

Contrôler les budgets de fonctionnement et travaux des actifs

Lancer, gérer et recouvrer les appels de fonds trimestriels et de liquidation annuelle

Préparer et fiabiliser les redditions de comptes

Profil recherché

Votre profil :

• Diplômé d'un BTS ou Licence en Immobilier
• Connaissance des différents cadres juridiques (SRU, Elan, Pinel, etc.) et en copropriété (encaissement, facturations, suivi de budget et redditions, etc.)
• Maîtrise des outils informatiques (logiciel de gestion immobilière), bureautiques et collaboratifs (reporting, suite office, etc.)
• Bases en comptabilité et expérience en gestion immobilière d'actifs type centre commercial / tertiaire / grands ensembles d'habitation

D'un naturel rigoureux et organisé, vous avez le soucis du détail et de la fiabilité. Vous savez faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence, et êtes reconnu pour votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre communication efficace.

Vous êtes capables de travailler avec de multiples interlocuteurs, internes comme externes, et souhaitez prendre part au développement ainsi qu'à la structuration de ce nouveau pôle.

Ce qui nos fera dire qu’on est vraiment fait pour s’entendre :

• Vous avez un maximum des qualités citées plus haut !
• Vous appréciez le ton de cette annonce : vous y devinez notre état d’esprit et savez que rester humble et accessible n’empêche pas de travailler sérieusement.

Par son impact positif, Nhood s'engage à ce que le "mieux vivre" soit une réalité pour tous : nos postes sont inclusifs et ouverts aux personnes en situation de handicap

#Proximité #Esprit d'entrepreneur #Impact positif

Pour en savoir plus : https://www.nhood.com/fr

SP Nhood