Gestionnaire Développement RH (F/H)

Csod; France; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes diverses

Intéressement

Chèques déjeuner

Mutuelle et prévoyance d’entreprise

Journée de solidarité

Résumé du poste

Figeac-Aéro recherche un Gestionnaire Développement RH (F/H) à Figeac pour intervenir sur l’administration et l’évolution du SIRH de gestion du capital humain au niveau multisite.

Vous collaborerez avec les référents process RH, partenaires externes et la DSI afin d’assurer performance et conformité. Vous soutiendrez les projets de recrutement, formation et attractivité tout en garantissant la qualité des données et la sécurité des droits utilisateurs.

Qualifications

• Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines; une spécialisation SIRH est souhaitée.
• Bon niveau d’anglais et appétence pour les environnements digitaux et les SIRH.
• Première expérience dans le déploiement et l’administration d’un SIRH appréciée (stage ou alternance)

Responsabilités

• Vous paramétrez et faites évoluer les modules SIRH (recrutement, onboarding, formation, performance, carrières, succession).
• Vous administrez les rôles et habilitations utilisateurs et assurez la sécurité des droits d’accès.
• Vous garantissez la qualité des données et réalisez des contrôles réguliers.
• Vous assurez le support fonctionnel auprès des équipes RH et managers.
• Vous identifiez et résolvez incidents et anomalies et rédigez les procédures.
• Vous produisez des reportings et dashboards RH pour piloter l’activité.
• Vous participez à l’évolution du SIRH et soutenez les projets Développement RH.
• Poste à pourvoir à Figeac (Lot, Occitanie).

Connaissances

Rigueur et esprit d’analyse

Anglais (bon niveau)

Formation

Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines

Spécialisation SIRH

Outils

Cornerstone

Description du poste

Recherche pour le site de Figeac (46) un/une : Gestionnaire Développement RH (F/H) Vous souhaitez intégrer un groupe et un environnement stimulant pouvant offrir des challenges et des perspectives d’évolution ? Rejoignez-nous.

Le Groupe:

Le Groupe FIGEAC AÉRO est un spécialiste de la production de pièces et sous-ensembles métalliques.Il est un partenaire de référence des grands industriels des secteurs de l’aéronautique, de la défenseet de l’énergie. FIGEAC AÉRO dispose d’une empreinte industrielle mondiale avec 14 sites de productionrépartis dans 8 pays, et occupe une position stratégique sur les principaux programmes aéronautiques civilset militaires. Au 31 mars 2026, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 486,8 M€.

Tâches & Responsabilités :

Afin de soutenir les activités et projets de Développement RH duGroupe, nous recrutons un(e) Gestionnaire Développement RH.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous assurez plusparticulièrement l'administration, le paramétrage et l'évolution de notre SIRHde gestion du capital humain, sur un périmètre multisite, en France et àl'international.

Vous travaillez pour cela en étroite collaboration avec les référentsdes différents processus de développement RH, les partenaires externes, lesutilisateurs, et la DSI afin d'assurer la performance et l'évolution del’outil.

Suivant les priorités et les urgences, vous contribuez également aux autresactivités et projets de Développement RH (recrutement, formation, attractivité,…).

Vos missions:

• Vous paramétrez, administrezet faites évoluer les différents modules de développement RH dans l’outil (recrutement,onboarding, formation, gestion de la performance, gestion des carrières,succession, …)
• Vous administrez lesrôles, profils et habilitations des utilisateurs en veillant à la sécurité desdroits d'accès.
• Vous garantissez la qualitédes données, notamment au travers de contrôles réguliers.
• Vous assurez le support fonctionnel auprès des équipes RH, managers et collaborateurs.
• Vous identifiez,analysez et résolvez les incidents ou anomalies.
• Vous rédigez et mettezà jour les procédures et guides utilisateurs.
• Vous produisez desreportings et tableaux de bord nécessaires au pilotage RH.
• Vous assurez uneveille fonctionnelle, réglementaire et technique, et êtes force de proposition pourfaire évoluer le SIRH, au rythme des enrichissements fonctionnels proposés parl'éditeur.
• Vous apportez unsoutien opérationnel à l'équipe Développement RH sur les différents projets etactions en cours, selon les besoins et priorités.
• Poste à pourvoir dès que possible à Figeac (Lot, Occitanie)

Profil Recherché :

• De formation Bac+3 à Bac +5 en Ressources Humaines (avec idéalement une spécialisation SIRH), vous disposez d’une bonne compréhension des processus de développement RH, et manifestez un réel intérêt pour les environnements digitaux et les systèmes d’information.
• Votre rigueur, votre esprit d’analyse, et votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés dans un environnement multisites et international, vous permettront d’évoluer efficacement dans un environnement RH en transformation.
• Une première expérience dans le déploiement et l'administration d'un SIRH sera appréciée y compris lors d’un stage ou d’une alternance.
• La connaissance de l’outil Cornerstone, constituera un véritable atout.
• Bon niveau d’anglais souhaité

Nos avantages:

• Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.) ;
• Accord d’intéressement ;
• Chèques déjeuner ou chèques emploi service;
• Journée de solidarité prise en charge par l’employeur; - Œuvres sociales du Comité Social & Economique;
• Mutuelle et prévoyance d’entreprise prise en charge à 100%;
• Accord gestion de fin de carrière;
• Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO);
• Horaires variables 38houvrant droit à RTT ;
• Possibilité de placement de congés sur un CET ;
• Navettes gratuitesdepuis Figeac ;
• Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, …) ;
• Crèche interentreprise.

Une raison de plus pour nous rejoindre ?

Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international,reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiquesd'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs.

En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d’un environnement dynamique où vosidées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants del’aéronautique.

Figeac-Aéro garantit l’égalité des chances et favorise la diversité au sein deses équipes.

Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur del’environnement et de la RSE.

Découvrez le cadre de vie privilégié qu’offre Figeac et ses alentours : https://www.youtube.com/watch?v=Kfx8lCkYc_k