Gestionnaire des actifs du patrimoine mobilités F/H

Brest Metropole; Brest; Híbrido; EUR 36.000 - 54.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prime annuelle

Transports 75%

Restaurant municipal

Tarifs loisirs

Prévoyance

Formation professionnelle

Aide mobilité conjoint

Descripción de la vacante

Brest métropole recrute pour la Direction des Mobilités un cadre ingénieur/Attaché chargé de structurer les bases de données et inventaires du patrimoine de mobilités, et d’optimiser la gestion des actifs.

Le poste implique le pilotage des achats, la gestion du cycle de vie des infrastructures et des équipements, et la contribution au programme pluriannuel d’investissement. Constitution d’un dossier administratif et mobilité locale souhaitée.

Formación

• Éducation: bac +5, ingénieur ou attaché, cadre d’emplois.
• Expérience souhaitée dans un poste similaire.

Responsabilidades

• Structurer les bases de données et inventaires des infrastructures et équipements du patrimoine de mobilités.
• Optimiser la gestion des actifs et proposer des stratégies patrimoniales.
• Gérer le cycle de vie des obsolescences des infrastructures et équipements.
• Rédiger les cahiers des charges et piloter les achats et travaux relatifs au patrimoine.
• Participer à l’élaboration et au pilotage du programme pluriannuel d’investissement et du budget du service Patrimoine.

Conocimientos

Gestion d'actifs

Base de données

Gestion de projets

Cahiers des charges

Achats publics

Educación

Bac+5 / Ingenieur ou Attaché

Descripción del empleo

A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui œuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l’environnement à l’économie, en passant par la culture et les mobilités.

Envie de donner du sens à votre carrière ?

Vous aussi, faites de Brest métropole votre métier !

#emploi #proximité #engagement #servicepublic

Informations générales

Suite au lancement de la ligne B & BHNS en 2026, la Direction des Mobilités a besoin de renforcer son service Patrimoine et d'avoir une analyse fine des actifs

Missions principales

Le Titulaire Du Poste Est En Charge

• de structurer les bases de données & inventaires des infrastructures et équipements du patrimoine de mobilités de la collectivité
• optimiser la gestion des actifs et proposer aux responsables des stratégies patrimoniales
• d’une partie de la gestion du cycle de vie des obsolescences des infrastructures, du matériel roulant, des équipements et systèmes
• de l’élaboration des cahiers des charges et du pilotage des achats, fournitures, services et travaux portant sur les équipements et matériels du patrimoine de mobilités
• en lien avec son chef de service, de la participation à l’élaboration et de la gestion du programme pluriannuel d’investissement, du budget fonctionnement du service Patrimoine

Profil recherché

Etude supérieure bac +5, expérience dans un poste similaire souhaitée. Cadres d'emplois des ingénieurs ou attachés

Nous rejoindre

Conditions de travail

• Poste basé à Hôtel de métropole – 24 rue Coat-ar-Guéven
• Possibilité de télétravail jusqu’à 5 jours par mois
• Cycles de travail pouvant ouvrir droit à des RTT
• 31,5 jours de congés annuels, et jusqu'à 2 jours de fractionnement

Avantages

• Régime indemnitaire et prime annuelle
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
• Restaurant municipal
• Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise...)
• Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
• Accès à une offre de formation variée et parcours managérial
• Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire

Conditions de recrutement

• Recrutement de candidats titulaires sur le cadre d’emplois des Ingénieurs ou Attachés par mutation, mobilité ou détachement, de lauréats du concours
• Accès par contrat d’un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
• Accès sans concours pour les non fonctionnaires : contrat de catégorie A par CDD de 3 ans maximum, avec possibilité de renouvellement, ou portabilité de CDI de droit public (les candidatures de fonctionnaires seront examinées en priorité);

Des questions sur le poste ou les missions ?

Pierre Le Borgne, Responsable du service Patrimoine, 02 98 33 55 82

Des questions sur votre candidature ?

Valérie TANGUY, chargée des recrutements et des emplois, 02 98 33 57 76

Direction : Direction des Mobilités

Date prévisionnelle d'embauche : 01/01/2027

Type d'emploi : Emploi permanent

Catégorie : A

Cadre(s) d'emplois : Attachés Territoriaux ; Ingénieurs territoriaux

Temps de travail : Temps complet

Date limite de candidature : 28/10/2026