Gestionnaire de référentiel (F/H)

Agrial Co-op; Mordelles; Sur place; EUR 32 000 - 46 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de 13ème mois

Prime vacances

Mutuelle

Magasin d'entreprise

CSE

Résumé du poste

Agrial Co-op recherche un Gestionnaire de Référentiel H/F pour assurer la qualité et la mise à jour des données de référence dans les systèmes d'information du groupe. Vous accompagnerez les utilisateurs, garantirez l’intégrité des données et participerez aux projets ERP et MDM.

Vous devrez maîtriser les référentiels, les règles de gouvernance et les outils ERP (SAP, Oracle, MS Dynamics, Sage) et Excel avancé pour analyser de grands volumes de données.

Qualifications

• Bac+2 à Bac+5, formation en gestion, informatique de gestion ou data management.

Responsabilités

• Gérer les données référentielles et les référentiels de l'entreprise.

Connaissances

Gestion des données

ERP connaissance

Excel avancé

Analyse de données

MDM et ERP

Capacité à traiter grands volumes

Formation

Bac +2 à Bac +5

Outils

SAP

Oracle

Microsoft Dynamics

Sage

Power Query

Description du poste

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs,polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre uneexpérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du« plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propreavenir.

Vivez uneexpérience humaine passionnante

Au sein du Groupe Agrial, la Maison des Charcutiers est une société au service de 5 charcuteries de terroir détentrices d’un réel savoir-faire qui entendent agir pour un patrimoine charcutier français, gourmand et durable. Qu’il s’agisse de BRIENT et TALLEC en Bretagne, de LA BRESSE et SIBERT dans l’Ain, des SALAISONS DU MACONNAIS en Saône-et-Loire ou de ROCHEBILLARD & BLEIN à Forez en Haute-Savoie, toutes ces entreprises travaillent chaque jour à la fabrication de produits de charcuterie premium tout en s’efforçant de mieux répondre aux attentes sociétales.

CE QUE VOUS FEREZ :

Entant que Gestionnaire de Référentiel H/F, vous garantissez la qualité, lafiabilité et la mise à jour des données de référence de l'entreprise. Vousassurez l'administration des référentiels, accompagnez les utilisateurs métierset contribuez à l'optimisation des processus de gestion des données ainsiqu'aux projets de transformation digitale.

Vos responsabilités :

• Gestiondes données référentielles
  Créer, modifier et supprimer lesdonnées de référence dans les différents systèmes d'information.
  Contrôler la conformité desinformations reçues.
  Assurer le respect des règles degouvernance des données.
  Réaliser les mises à jour engarantissant l'intégrité des données.
• Contrôlequalité
  Identifier les anomalies,doublons et incohérences.
  Mettre en œuvre les actionscorrectives nécessaires.
  Produire des contrôles régulierssur la qualité des référentiels.
  Suivre les indicateurs dequalité des données.
• Supportaux utilisateurs
  Accompagner les équipes métiersdans l'utilisation des référentiels.
  Répondre aux demandes liées auxdonnées de référence.
  Participer à la rédaction desprocédures et modes opératoires.
• Améliorationcontinue
  Contribuer à l'optimisation desprocessus de gestion des données.
  Participer aux projets detransformation digitale, ERP ou MDM (Master Data Management).
  Être force de proposition surles évolutions des référentiels.
  
• Bac +2 à Bac +5
• Gestion, informatique de gestion,data management, contrôle de gestion ou administration des données.
• Première expérience en gestion dedonnées, administration référentielle, supply chain, achats, finance oucontrôle de gestion.
• Connaissance d'un ERP appréciée(SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, Sage, etc.).
• Maîtrise avancée d'Excel (TCD,RechercheX, Power Query appréciés).
• Bonne connaissance des bases dedonnées et de la qualité des données.
• Connaissance des ERP et outils MDM.
• Capacité à analyser des volumesimportants de données.

Pourvous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de bellesvaleurs.

La suite avec nous?

• Le contact avec les différentsservices de plusieurs sites industriels
• La diversité des missions
• Des avantages attractifs : primede 13ème mois, prime vacances, mutuelle, magasin d'entreprise, CSE

Notre processus derecrutement

Entretienavec une personne du service informatique et une personne du service RH.

Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipeet de construire ensemble l'avenir de l'entreprise.

Date de début de contrat: Décembre 2026
Temps de travail : Forfait 217 jours

Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion etde la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sansdistinction.

Mieux nous connaitre

Venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine,gourmande et sincère au sein d'une Branche solide et dynamique constituée desociétés spécialisées en produits de charcuterie, de boucherie et en négoce.

Tenter l’aventure à nos côtés, c’est la promesse d’un avenir qui prend tout son sens !