Gestionnaire de Paies et ADP (H/F)

LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR; Saint-Priest; Sur place; EUR 27 000 - 33 000; Plein temps

Résumé du poste

LIP – Agence Lyon Comptabilité Gestion Paie recherche un Gestionnaire de paie H/F pour un CDD de 9 mois, basé à Saint-Priest. Vous gérez un portefeuille de 250 bulletins sur 4 entités et établissez les paies, DSN et le suivi administratif du personnel.

Formation Bac+2/3 paie/RH et 2 à 5 ans d'expérience exigées. Maîtrise SILAE et rigueur. Horaires 39h/semaine, RTT pour les heures sup, parking sur place.

Qualifications

• Établir les bulletins de paie et assurer leur exactitude.
• Gérer les déclarations sociales (DSN) et les échéances.
• Suivi administratif du personnel (entrées/sorties, contrats, absences).
• Lien avec les organismes sociaux et contrôle des données de paie.

Responsabilités

• Établir les bulletins de paie et assurer leur exactitude.
• Gérer les déclarations DSN et les échéances sociales.
• Assurer le suivi administratif du personnel (entrées/sorties, contrats, absences).
• Être en lien avec les organismes sociaux et contrôler les données de paie.

Connaissances

Gestion de paie

DSN

Autonomie

Organisation

Formation

Bac+2/3 Paie/RH

Outils

SILAe

Description du poste

Offre n° 213VSWM
Gestionnaire de Paies et ADP (H/F)

Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans la création d'espaces paysagers, un(e) Gestionnaire de paie H/F, dans le cadre d'un CDD de 9 mois.Au sein du service RH, vous prendrez en charge un portefeuille de 250 bulletins de paie répartis sur 4 entités.Vos missions seront les suivantes :- Établir les bulletins de paie- Gérer les déclarations sociales (DSN)- Assurer le suivi administratif du personnel (entrées/sorties, contrats, absences.)- Être en lien avec les organismes sociaux- Contrôler la fiabilité des données de paieLe poste est basé sur une durée de 39 heures hebdomadaires. Les heures supplémentaires sont récupérées en RTT.Parking sur place - Accessible en transports en commun.Titulaire d'une formation Bac+2/+3 paie / RH, vous justifiez de 2 à 5ans d'expérience sur un poste similaire.Vous êtes une personne autonome, polyvalente, on vous reconnaît également des qualités de rigueur, d'organisation et de discrétion.Vous maitrisez impérativement le logiciel SILAE.Une connaissance de la législation sociale est un plus.

Type de contrat CDD - 9 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail Station assise prolongée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

20 à 49 salariés

M. Lyon Comptabilité Gestion Paie Agence LIP