Gestionnaire de paie silae (H/F)

Kolibri Consulting; La Grande-Motte; Hybride; EUR 30 000 - 33 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en expertise comptable recherche un(e) gestionnaire de paie en CDI à La Grande-Motte. Vous serez chargé(e) d'établir les bulletins de paie, de gérer les déclarations sociales et d'assurer le suivi administratif du personnel. Le poste nécessite un minimum de 2 ans d'expérience en cabinet et une maîtrise d'un logiciel de paie. Environnement de travail bienveillant, télétravail partiel et formation continue sont proposés.

Prestations

Horaires flexibles

Télétravail partiel

Formations régulières

Ambiance conviviale

Qualifications

• Expérience d'au moins 2 ans en cabinet ou service social.
• Maîtrise d'un logiciel de paie.
• Capacité à établir des bulletins de paie.

Responsabilités

• Établir les bulletins de paie.
• Gérer les déclarations sociales et DSN mensuelles.
• Assurer le suivi administratif du personnel.

Connaissances

Rigueur

Discrétion

Sens du service client

Formation

Formation en paie, RH ou comptabilité (Bac +2 à Bac +3)

Outils

Silae

QuadraPaie

Sage

Description du poste

New 03 novembre Hérault, La Grande-Motte CDI 30000€ - 33000€ an

Et si la paie, ce n'était pas que des DSN, des bulletins et des échéances à rallonge ? Notre cabinet partenaire, cabinet d'expertise comptable moderne, digitalisé et (surtout) humain, en est convaincu. Ici, la paie se gère avec méthode, sourire et outils dernier cri.

Votre quotidien (et pas seulement en fin de mois)

• Établir les bulletins de paie (sans y laisser votre santé mentale)
• Gérer les déclarations sociales et DSN mensuelles
• Assurer le suivi administratif du personnel (entrées, sorties, attestations, contrats, etc.)
• Conseiller les clients sur les questions sociales courantes : congés, arrêts, cotisations, etc.
• Participer à l'amélioration continue des outils et process RH du cabinet.

Le profil que nous recherchons

• Formation en paie, RH ou comptabilité (Bac +2 à Bac +3)
• Expérience d'au moins 2 ans en cabinet ou service social
• Maîtrise d'un logiciel de paie (Silae, QuadraPaie, Sage, etc.)
• Rigueur, discrétion et sens du service client

Pourquoi rejoindre ce cabinet partenaire ?

• Une équipe soudée et bienveillante, où on s'entraide sans compétition
• Un environnement digitalisé et fluide (exit les classeurs poussiéreux)
• Horaires flexibles, télétravail partiel et équilibre vie pro / perso respecté
• Formations régulières et évolution possible vers un poste de Responsable Pôle Social
• Une ambiance conviviale où les réussites se fêtent autour d'un bon café (ou d'un gâteau)

Intéressé(e) ? Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !