Gestionnaire de Paie Senior – Intéressement & Avantages

Bassin de Pompey; Frouard; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnités de déplacement

Intéressement/participation

Prime de fin d'année

Résumé du poste

Bassin de Pompey recherche un gestionnaire paie et administration du personnel pour assurer la paie de ses 300 salariés et les déclarations associées. Vous assurerez les paramètres paie, le contrôle des éléments variables et les relations avec les organismes sociaux, dans le cadre du droit social et de la convention de la métallurgie.

Le candidat idéal possède au moins un Bac+2/3 en paie/GRH/comptabilité et une expérience solide en ADP ou logiciel équivalent, avec une sensibilité réglementaire

Qualifications

• Expérience en paie et administration du personnel exigée.
• Connaissance de la réglementation sociales et de la convention collective applicable.

Responsabilités

• Gérer la paie de 300 salariés, collecte et saisie des éléments variables.
• Élaborer les bulletins de paie et assurer les déclarations sociales et les relation avec les organismes sociaux.
• Calculer et suivre les indemnités, les primes et les congés payés.
• Gestion des dossiers entrées/sorties et du système RH.
• Veiller au respect de la réglementation et du droit social.

Connaissances

Bulletin de paie

Gestion paie

Gestion des absences

Relations avec organismes sociaux

Veille réglementaire

Formation

Bac+2/3 en paie/GRH/comptabilité

Outils

ADP

Description du poste

Bassin de Pompey recherche un gestionnaire paie et administration du personnel pour assurer la paie de ses 300 salariés et les déclarations associées. Vous assurerez les paramètres paie, le contrôle des éléments variables et les relations avec les organismes sociaux, dans le cadre du droit social et de la convention de la métallurgie.

Le candidat idéal possède au moins un Bac+2/3 en paie/GRH/comptabilité et une expérience solide en ADP ou logiciel équivalent, avec une sensibilité réglementaire