Gestionnaire de paie (H/F) en cdi

Adsearch; Limoges; Sur place; EUR 22 000 - 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet comptable à Limoges recherche un(e) Gestionnaire de paie autonome pour gérer un portefeuille de 40 dossiers, produisant 250 paies. Vous intégrerez une équipe soudée qui valorise la collaboration et l'autonomie. En plus de la gestion des paies, vous assurerez un rôle de conseil RH et collaborerez avec une juriste pour les aspects juridiques liés aux employés.

Qualifications

• Autonomie et gestion d'un portefeuille multi conventionnel.
• Expérience dans la production de paies.
• Connaissances juridiques en matière de rupture conventionnelle.

Responsabilités

• Gérer l'ensemble des missions de paie de l'entrée à la sortie du salarié.
• Produire 250 paies sur 40 dossiers.
• Collaborer avec une juriste spécialisée pour les aspects juridiques.

Connaissances

Gestion de paie

Conseil RH

Gestion des licenciements

Description du poste

New 21 octobre Haute-Vienne, Limoges CDI 22000-27000 € par an

En bref : Gestionnaire de paie autonome - Portefeuille multi conventionnel avec 250 paies - Limoges - 27-30k€ - DPAE au solde tout comptes + Conseil RH

Adsearch recrute pour un cabinet comptable à Limoges un profil de Gestionnaire de paie (H/F) en CDI.

Vous intégrez un cabinet comptable avec un pôle social de 6 personnes + 1 responsable. L'équipe est très soudée et a hâte de recevoir son/sa prochain(e) collègue !

Missions et portefeuille

En tant que Gestionnaire de paie vous gérez l'ensemble des missions de l'entrée à la sortie du salarié sur un portefeuille de 40 dossiers pour une production de 250 paies.

La partie juridique (Rupture conventionnelles, Licenciements, etc..) est assurée par une juriste spécialisée.