Gestionnaire de paie (H/F)

FIDUCIAL EXPERTISE; Saint-Georges-sur-Baulche; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de comptabilité recherche un Gestionnaire de paie à Saint-Georges-sur-Baulche. Vous serez en charge de la gestion des paies et du conseil clients en législation sociale. Une rémunération attractive est proposée, ainsi qu'une intégration et formation assurées. Ce poste est ouvert aux candidats avec 2 ans d'expérience minimum et un Bac+2 en comptabilité ou traitement de paie.

Prestations

Rémunération attractive

Gestion de carrière personnalisée

Formation conséquente

Qualifications

• 2 ans d'expérience indispensable.
• Bac+2 ou équivalent en comptabilité.
• Bac+2 ou équivalent en traitement de paie.

Responsabilités

• Gérer plusieurs conventions collectives simultanément.
• Établir les paies de A à Z.
• Conseiller le client en législation sociale.

Connaissances

Déclaration Sociale Nominative

Établir un bulletin de paie

Logiciel de paie

Préparer les éléments constitutifs de la paie

Formation

Bac+2 ou équivalent en comptabilité

Bac+2 ou équivalent en traitement de paie

Description du poste

Gestionnaire de paie (H/F) 89 - ST GEORGES SUR BAULCHE

Offre n° 195PMKR

Gestionnaire de paie (H/F)

Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ? Rejoignez Fiducial Auxerre (89) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F !

Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Établir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons !

Outre les missions classiques (gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise - déclarations d'embauche, contrats de travail, attestations, soldes de tout compte - avec aussi les paies et les charges sociales), vous conseillerez les clients en législation sociale.

De formation Bac +2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une première expérience, idéalement en cabinet comptable.

Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons une intégration individuelle et collective (séminaire d'intégration).

Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, actualités sociales), une méthodologie et des outils performants tels que la GED, Elnet, ainsi qu'une large documentation juridique.

Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité avec des agences à taille humaine.

Nous proposons une rémunération attractive (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation).

Nous étudions avec attention les candidatures de talents en situation de handicap et leurs besoins spécifiques.

Motivé(e) pour rejoindre Fiducial ? N'hésitez plus, postulez !

Type de contrat

CDI, 37H12/semaine, travail en journée

Salaire

• A négocier selon le profil

Profil souhaité

Expérience

• 2 ans d'expérience indispensable
• Bac+2 ou équivalent en comptabilité (BTS, DUT GEA, Licence RH)
• Bac+2 ou équivalent en traitement de paie (Titre Pro gestion paie Niv III/5)

Compétences

• Déclaration Sociale Nominative
• Établir un bulletin de paie
• Logiciel de paie
• Préparer les éléments constitutifs de la paie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités comptables

Employeur

10 à 19 salariés

FIDUCIAL INFORMATIQUE développe, implémente et maintient des solutions pour TPE, PME, Professions Libérales. Société en croissance, 15ème au Truffle, avec 460 personnes, 25% en R&D. Elle accompagne ses 20 000 clients en conseil, équipement, formation et assistance.

Contact : Mme Virginie MOINE

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