Gestionnaire de paie (H/F)

Comptafrance; Le Mans; Vor Ort; EUR 32.000 - 45.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

11 jours de RTT

Tickets restaurant

PEE avec abondement employeur

Participation aux résultats

Intéressement commercial

Zusammenfassung

Comptafrance recrute un Gestionnaire de Paie (H/F) pour l’un de ses bureaux situé au MANS (72). Vous établirez les bulletins de salaire en multi conventions et réaliserez les déclarations sociales, tout en gérant les entrées et sorties des salariés et en conseillant les clients sur la législation sociale.

Profil recherché: Bac +2 paie, au moins 4 ans d’expérience dans un poste similaire (idéalement cabinet d’expertise comptable), et une connaissance du logiciel SILAE serait un plus.

Qualifikationen

• Bac +2 minimum en paie.
• Au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement en cabinet d’expertise comptable.
• La maîtrise du logiciel SILAE est un plus.

Aufgaben

• Établir des bulletins de salaire en multi conventions collectives.
• Réaliser Déclarations sociales.
• Gérer les entrées des salariés (contrat de travail, déclarations…).
• Gérer les sorties des salariés (attestations, soldes de tout compte…).
• Conseiller les clients sur la législation sociale et les sujets liés (conventions collectives, rupture du contrat, embauche).

Kenntnisse

Gestion de paie

Relation client

Esprit d'équipe

Autonomie

Ausbildung

Bac+2 paie

Tools

SILAE

Jobbeschreibung

Vous êtes gestionnaire de paie et vous aspirez à évoluer au sein d'un groupe en pleine croissance qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ?

Vous avez le sens du contact, nourrissez une appétence pour la relation client et le travail en équipe ? Comptafrance est fait pour vous !

Comptafrance recrute un Gestionnaire de Paie (H/F) pour l'un de nos bureaux situé au MANS (72).

Votre mission consiste à

• Établir des bulletins de salaire en multi conventions collectives,
• Réaliser Déclarations sociales,
• Gérer les entrées des salariés (contrat de travail, déclarations…)
• Gérer les sortie des salariés (attestations, soldes de tous compte…).
• Conseiller les clients concernant la législation sociale (conventions collectives, rupture du contrat de travail, aide à l'embauche etc.)

Vous disposez des caractéristiques suivantes :

• Bac +2 minimum en paie
• Au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire, de préférence en cabinet d’expertise comptable.
• La maitrise du logiciel SILAE serait un plus

Vous disposez des savoirs-êtres nécessaires pour accomplir à bien votre mission :

• Rigueur et précision dans le travail
• Autonomie
• Esprit d'équipe

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

Des conditions de travail optimales:

• Des équipements de qualité avec des logiciels performants
• Une individualisation des horaires de travail (dans le respect des plages horaires fixées au sein du bureau)
• Une modulation annuelle du temps de travail qui vous permet de travailler entre 4 et 4.5j par semaine en période de faible activité

De nombreux avantages:

• 11 jours de RTT
• Tickets restaurant
• PEE avec abondement employeur
• Participation aux résultats
• Intéressement commercial

La rémunération sera définie en fonction de votre profil.

QUI SOMMES NOUS ?

Chez Comptafrance, nous sommes un cabinet d’expertise comptable et de commissariat aux comptes avec 250 collaborateurs(-trices) répartis sur 21 établissements.

Aujourd'hui Comptafrance est un cabinet d'envergure régionale qui couvre un large centre France. Chez nous, nous valorisons l'épanouissement de nos collaborateurs(-trices) et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous sommes également attaché à des valeurs qui ont jusque là fait leurs preuves : L'autonomie et l'indépendance, l'amélioration continue et la croissance raisonnée.