Gestionnaire de Paie H/F

SANTE CIE; France; Sur place; EUR 31 000 - 37 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération à partir de 34 000€ brut/

Primes qualité trimestrielles

Participation aux bénéfices

Titres-restaurants (60 % pris encharge

Avantages CSE : chèques vacances et/ou

Transports 70 % remboursés

Formation et accompagnement à l’entrée

2 jours de télétravail/semaine

35 heures sur 4,5 jours

Résumé du poste

Santé Cie recrute un Gestionnaire de paie confirmé(e) H/F pour son siège à Villeurbanne, en CDD de 6 mois, avec maîtrise du logiciel ADP et gestion d’un portefeuille de 300 à 350 collaborateurs.

Vous assurez le cycle paie complet (éléments fixes/variables, absences, GTA), établissez les bulletins, et traitez les évènements (arrêts maladie, maternité/paternité). Vous êtes l’interlocuteur des salariés et managers et bénéficiez d’avantages intéressants et de 2 jours de télétravail par semaine.

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de paie et cycle paie complet.
• Bonne connaissance du logiciel ADP et des procédures RH.

Responsabilités

• Gestion complète du cycle paie (fixes et variables).
• Établissement et contrôle des bulletins de paie sous ADP.
• Suivi des absences et événements (arrêts, maternité/paternité).
• Édition des attestations de salaire et maintien du salaire.
• Contrôle de la GTA (gestion des temps) et traitement des anomalies.
• Interlocuteur(trice) des salariés et managers sur les questions de paie.

Connaissances

Gestion de paie

Outils

ADP

Description du poste

À propos du poste

Dans un contexte de surcroît d’activité et de restructuration, Santé Cie recherche pour son Siège social à Villeurbanne, un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) H/F - Logiciel ADP pour renforcer son équipe paie.

Le poste est à pourvoir enCDD pour une durée de 6 mois.

Vous intégrerez une équipe RH bienveillante, engagée, dynamique et intervenez sur un périmètre clé du bon fonctionnement de l’entreprise.

Vos missions principales

Rattaché(e) à la Responsable Paie & ADP, vous prenez en charge un portefeuille de 300 à 350 collaborateurs et intervenez sur l’ensemble du cycle paie :

• Gestion complète de la paie (éléments fixes et variables) ;
• Établissement et contrôle des bulletins de paie sous le logiciel ADP afin degarantir la fiabilité ;
• Suivi des absences et traitement des évènements exceptionnels (arrêts maladie, maternité/paternité, etc.) ;
• Édition des attestations de salaire et calcul des maintiens de salaire ;
• Contrôle de la GTA (gestion des temps) et analyse des anomalies ;
• Interlocuteur(trice) privilégié(e) des salariés et des managers de votre périmètre pour toute question liée à la paie.

Nos avantages

Rémunération : à partir de 34 000 euros brut annuel (évolutive selon expérience)

Primes qualité trimestrielles

Participation aux bénéfices de l’entreprise

Titres-restaurants (60 % pris en charge, valeur faciale 9,50 €)

Avantages CSE : chèques-vacances, chèques-cadeaux et bien plus !

Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun

Formation et accompagnement personnalisés à votre arrivée (formation outil et tutorat)

2 jours de télétravail possible par semaine après prise de poste

35 heures réparties sur 4,5 jours afin de favoriser un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle (demi-journée à définir avec le manager).

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Santé Cie, nous œuvrons chaque jour pour une santé de proximité, dans un environnement où solidarité, confiance et autonomie sont au cœur de nos pratiques.

Vous intégrerez un groupe en pleine croissance, engagé et où votre expertise paie est reconnue et valorisée.

Postuler dès maintenant et et venez contribuer à une mission porteuse de sens.

#SANTECIERECRUTE, venez nous rejoindre !