Gestionnaire de Paie en Cabinet H / F

Achil; Saint-Priest; Sur place; EUR 38 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable recherche un gestionnaire de paie expérimenté pour joindre son équipe en pleine expansion. Le rôle implique la gestion des paies d'un portefeuille clients, le respect des réglementations sociales et fiscales, et l'optimisation des processus. Nous offrons un environnement dynamique, des outils modernes, et des opportunités de formation continue.

Prestations

Environnement dynamique

Outils modernes

Formation continue

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en gestion de paie en cabinet.
• Maîtrise des CCN et des réglementations sociales / fiscales.
• À l'aise avec la dématérialisation et l'automatisation.

Responsabilités

• Piloter la paie d'un portefeuille clients.
• Gérer les déclarations sociales et fiscales.
• Assurer le suivi des dossiers clients.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Autonomie

Proactivité

Pédagogie

Excellent relationnel

Formation

BTS / LP paie, DCG / DSCG, ou Master RH / Compta

Outils

Sage

Cegid

ADP

Description du poste

Vous pilotez la paie d’un portefeuille clients et garantissez la conformité sociale.

Missions clés

• Établir et contrôler les bulletins selon CCN et réglementation.
• Gérer les déclarations sociales / fiscales et respecter les échéances.
• Assurer le suivi des dossiers clients et les conseiller.
• Optimiser les process paie (dématérialisation, automatisation).
• Travailler en coordination avec la compta / expertise.
• Former et accompagner les nouveaux collaborateurs.

Ce que le poste offre : environnement dynamique, outils modernes, équipe bienveillante, formation continue et vraies perspectives d’évolution.

Rôle clé dans la satisfaction client et la performance du cabinet.

Qualifications

• Expérience confirmée en cabinet (Minimum 3 ans en paie cabinet).
• Maîtrise des CCN, réglementations sociales / fiscales et déclarations.
• À l’aise avec les logiciels (Sage, Cegid, ADP…) et la démat’ / automatisation.
• Qualités : rigueur, organisation, autonomie, proactivité, pédagogie, excellent relationnel.
• Capacité à conseiller sur des sujets complexes et à accompagner les clients.
• Diplômes : BTS / LP paie, DCG / DSCG, ou Master RH / Compta.
• Esprit d’équipe, sens du service, aptitude à former / encadrer.
• Envie d’évoluer dans un environnement dynamique et innovant.

Achil est à la recherche, pour l'un de ses clients, d'un cabinet d'expertise comptable , d'un gestionnaire de paie expérimenté.

Ce cabinet en pleine expansion souhaite recruter un professionnel confirmé afin de renforcer son équipe.

Pour des raisons de facilité de lecture, le masculin a été employé de manière générique dans la suite de l'annonce, sans aucune intention discriminatoire.