Gestionnaire de paie confirmé(e) (f/h)

Groupe Fiba

Schiltigheim

Hybrid

EUR 38,000 - 52,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Complémentaire santé famille
Titres-restaurant Swile
Remboursement transports publics
Primes
Avantages CSE

Job summary

Groupe Fiba recrute un gestionnaire de paie confirmé(e) en CDI pour son bureau de Schiltigheim (Strasbourg). Vous prenez en autonomie un portefeuille clients diversifié dans un environnement multi-conventionnel.

Vous maîtrisez Silae et l’administration du personnel (DPAE, contrats, affiliations) et assurez les déclarations sociales tout en conseillant vos clients. Rejoignez une équipe dynamique où rigueur et sens du service sont valorisés.

Qualifications

  • Formation Bac +2 à Bac +3 en paie, comptabilité, gestion ou équivalent.
  • Expérience réussie en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire.

Responsibilities

  • Élaborer et contrôler les bulletins de paie sur le logiciel Silae.
  • Administration du personnel (embauche, DPAE, contrats, affiliations...) jusqu'au départ.
  • Réaliser les déclarations sociales et garantir leur conformité.
  • Conseiller les clients sur leurs problématiques sociales et la gestion du personnel.
  • Veille sur l'actualité sociale et les évolutions législatives pour assurer fiabilité et conseil.

Skills

Paie
Administration du personnel
Conseil client

Education

Bac +2 à Bac +3 paie/comptabilité/gestion

Tools

Silae

Job description

Et si votre prochain défi professionnel se construisait sur des valeurs fortes ?

Chez FIBA, nous plaçons l’engagement, le partage et la confiance au cœur de notre culture d’entreprise.

Rejoindre notre groupe, c’est intégrer une structure en pleine croissance où l’on avance ensemble, où l’expertise est reconnue, les savoirs partagés et les relations de travail fondées sur la confiance mutuelle.

Nous recrutons un gestionnaire de paie confirmé(e) (f/h) en CDI pour notre bureau de Schiltigheim (Strasbourg).

Poste à pourvoir dès que possible.

VOS MISSIONS

Au sein d’une équipe dynamique, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille clients diversifié évoluant dans un environnement multi-conventionnel.

À ce titre, vos principales missions sont :
  • élaborer et contrôler les bulletins de paie sur le logiciel Silae ;

  • assurer l’ensemble de l’administration du personnel, de l’embauche des collaborateurs (DPAE, contrats de travail, affiliations...) jusqu’à leur départ (rupture du contrat, soldes de tout compte, attestations...) ;

  • réaliser les déclarations sociales et garantir leur conformité ;

  • accompagner et conseiller les clients sur leurs problématiques sociales et en matière de gestion du personnel ;

  • assurer une veille régulière sur l’actualité sociale et les évolutions de la législation afin de garantir un haut niveau de fiabilité et de conseil.

Véritable référent sur vos dossiers, vous êtes l’interlocuteur privilégié de vos clients et les accompagnez avec expertise, réactivité et sens du service.

VOTRE PROFIL
  • Formation Bac +2 à Bac +3 en paie, comptabilité, gestion ou équivalent

  • Expérience réussie en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire

  • Vous vous reconnaissez dans nos valeurs :

    • Engagement, par votre rigueur et votre sens des responsabilités ;
    • Partage, par votre goût du travail en équipe et votre volonté d'accompagner vos clients;
    • Confiance, grâce à votre autonomie, votre fiabilité et la qualité de vos conseils.
QUI SOMMES-NOUS ?

Avec 260 collaborateurs répartis dans 17 bureaux, FIBA est l’un des principaux cabinets indépendants de la région.

Les 5 raisons de nous rejoindre :
  • un cabinet indépendant et de proximité, en forte croissance, qui accompagne plus de 6 000 clients

  • un management fondé sur la confiance, favorisant l’autonomie, la responsabilisation et la prise d’initiative

  • un environnement propice à la progression professionnelle, grâce à nos formations internes et à l’accompagnement de nos managers

  • une culture d’entreprise conviviale et fédératrice, attentive au bien-être des collaborateurs et au respect de l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

  • un cabinet engagé, avec des actions concrètes en matière de RSE et d’implication sur notre territoire

Nos plus :
  • Complémentaire santé familleprise en charge à 100 % par FIBA

  • Titres-restaurantde 10 € pris en charge à hauteur de 5,69 € (carte Swile)

  • Remboursement desabonnements de transport public(train/tram/bus) à hauteur de 75 %

  • Primes(participation légale, prime de bilan, prime de partage de la valeur)

  • De nombreux avantages grâce à notre CSE(billetterie accès culture, plateforme Mozaîk, chèques cadeau à noël,….) !

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