gestionnaire de paie confirmé

Manpower; Meyreuil; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion recherche un(e) Gestionnaire paie confirmé(e) à Meyreuil. Le candidat idéal aura des compétences en paie, managera potentiellement 1 à 2 personnes, et participera à la gestion d'un portefeuille client. La rémunération varie de 35 à 45K€ selon le profil. Des avantages tels que des tickets restaurant et une mutuelle prise en charge à 60% sont offerts.

Prestations

Tickets restaurant

Mutuelle prise en charge à 60%

Parking gratuit

Qualifications

• Expérience significative en gestion de paie.
• Capacité à gérer un portefeuille client.
• Compétences en déclarations sociales.

Responsabilités

• Établir les bulletins de paie et contrôler les variables.
• Gérer l'administration du personnel.
• Accompagner et former des gestionnaires paie juniors.

Connaissances

Maitrise d'Excel

Compétences en paie

Gestion d'équipe

Outils

SILAE

Description du poste

Manpower recherche pour un de ses clients, un(e) Gestionnaire paie confirmé(e) ou un profil évolutif (Référent(e) ou Responsable Paie)

Poste en CDI situé à Meyreuil

Rattaché(e) hiérarchiquement aux Dirigeants et au sein d'une équipe paie, vos missions sont les suivantes :

• Établissement des bulletins de paie : saisie des variables, contrôle des bulletins, gestion des virements de salaire et d'acomptes.
• Gestion d'un portefeuille de clients attitré (clientèle de franchisés)
• Déclarations sociales, établissement des charges sociales, DSN, paramétrage de premier niveau.
• Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie : arrêts maladie, accidents de travail, DPAE, prévoyance, DSN évènementielles, etc.
• Accompagnement d'un(e) à deux gestionnaires paie junior.
• Conseil client et réponses aux questions des clients : bonnes compétences et connaissances techniques.
• Possibilité de manager 1 à 2 personnes si souhaité par le candidat
• Maitrise d'Excel (tri, sommes) et de SILAE souhaité fortement apprécié

Rémunération : 35 / 45K€, selon profil et expérience en management

Avantages : TR et mutuelle pris en charges à 60% + primes

Parking gratuit accessible

Base horaire 35h ( 9H / 17H30 avec pause déjeuner de 1H)

Les + :

• Perspective d'évolution en interne.
• Équipe qui travaille dans la bonne humeur (16 personnes)
• Activité en pleine croissance.