Gestionnaire de Paie — Cabinet, CDI, Multi-Conventions

Switch Rh; Épernay; Sur place; EUR 32 000 - 46 000; Plein temps

Résumé du poste

SWITCH recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour renforcer son pôle social. Vous prendrez en charge un portefeuille clients multi-conventions et assurerez l'ensemble du processus de paie en autonomie sous la supervision du responsable social.

Titulaire d'une formation en paie, comptabilité ou ressources humaines, vous avez idéalement une première expérience en cabinet comptable ou en environnement multi-conventions.

Qualifications

• Formation en paie, comptabilité ou RH exigée.
• Expérience en cabinet ou multi-conventions souhaitée.
• Maîtrise des bulletins et des DSN.

Responsabilités

• Établir et contrôler les bulletins de paie.
• Gérer les déclarations sociales (DSN, charges).
• Suivi administratif du personnel (contrats, avenants, arrêts, congés).
• Conseil des clients en droit social et paie.
• Veille sociale et application des évolutions légales et conventionnelles.

Connaissances

Maîtrise paie

DSN

Rigueur

Confidentialité

Relation client

Formation

Formation paie/comptabilité/RH

Outils

Logiciels de paie

Description du poste

SWITCH recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour renforcer son pôle social. Vous prendrez en charge un portefeuille clients multi-conventions et assurerez l'ensemble du processus de paie en autonomie sous la supervision du responsable social.

Titulaire d'une formation en paie, comptabilité ou ressources humaines, vous avez idéalement une première expérience en cabinet comptable ou en environnement multi-conventions.