Gestionnaire de Copropriété Junior – Syndic résidentiel H/F

ALENTA; Paris; On-site; EUR 38,000 - 40,000; Full time

Job summary

ALENTA recherche un Gestionnaire de Copropriété Junior pour reprendre un portefeuille résidentiel à Paris Est. CDI, 38–40 K€ brut annuel selon profil, poste en présentiel.

Le candidat idéal a une expérience d’assistant copropriété avec évolution vers la gestion et maîtrise des AG, ainsi que des logiciels métiers tels que ICS, Vilogi, Crypto ou Powimo.

Qualifications

• Expérience d’assistant(e) copropriété avec évolution vers gestionnaire
• 6 mois à 1 an de pratique en gestion autonome et tenue des AG
• Bonne connaissance de la loi de 1965 et du décret de 1967

Responsibilities

• Gestion d'un portefeuille de copropriétés résidentielles (20 à 30 max)
• Préparation et tenue des assemblées générales, rédaction des procès-verbaux
• Élaboration et suivi des budgets prévisionnels avec le service comptable
• Visites d’immeubles et suivi des contrats d’entretien
• Gestion des sinistres et des petits travaux, devis et interventions
• Suivi des impayés en lien avec la comptabilité et le contentieux

Skills

Gestion de copropriétés

Connaissance loi 1965 / décret 1967

Logiciels métier ICS/Vilogi/Crypto/Pow

Relation client et organisation

Tools

ICS

Vilogi

Crypto

Powimo

Job description

Gestionnaire de Copropriété Junior – Syndic résidentiel H/F
Paris Est | CDI | 38-40 K€ brut annuel selon profil
L'entreprise
Alenta recrute pour son client, cabinet d'administration de biens reconnu sur le marché parisien, un(e) Gestionnaire de Copropriété Junior pour reprendre un portefeuille d'immeubles résidentiels.
Le poste s'adresse à un(e) ancien(ne) assistant(e) copropriété qui a récemment fait le pas vers la gestion et souhaite consolider cette évolution dans une structure qui accompagne la montée en compétences.

Le poste :

Vos missions

• Gestion d'un portefeuille de copropriétés résidentielles (20 à 30 max mais sans assistante) en interlocuteur privilégié des conseils syndicaux et des copropriétaires
• Préparation, convocation et tenue des assemblées générales, rédaction des procès-verbaux et exécution des décisions votées
• Élaboration et suivi des budgets prévisionnels, en lien avec le service comptable
• Visites d'immeubles, suivi des contrats d'entretien et des prestataires
• Gestion des sinistres et des petits travaux, demandes de devis et suivi des interventions
• Suivi des impayés en lien avec la comptabilité et le contentieux

Profil recherché :

Votre profil

• Expérience d'assistant(e) copropriété, suivie d'une évolution récente vers un poste de gestionnaire, idéalement au sein de la même société
• 6 mois à 1 an de pratique en gestion autonome, avec la tenue de vos propres AG
• Bonne connaissance de la loi de 1965, du décret de 1967 et des fondamentaux du syndic
• Maîtrise d'un logiciel métier (ICS, Vilogi, Crypto, Powimo ou équivalent)
• Organisation, sens du service et aisance relationnelle face aux conseils syndicaux

Pourquoi ce poste

Un portefeuille dimensionné pour un premier poste de gestionnaire, un cadre structuré et une vraie perspective d'évolution vers un poste de gestionnaire confirmé.