Gestionnaire de Copropriété (H/F) - CDI - Paris (H/F)

France Travail; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence immobilière indépendante recherche un(e) gestionnaire de copropriété à Paris. Vous serez en charge de la gestion quotidienne d'un portefeuille d'immeubles, en assurant l'administration, le suivi financier et technique. Le candidat idéal possède un Bac +2 et démontre de bonnes compétences relationnelles. La rémunération est attractive, entre 45 000 et 60 000 €/an, avec possibilité de véhicule de fonction.

Prestations

Véhicule de fonction

Heures supplémentaires payées

Qualifications

• Première expérience bienvenue, mais débutant accepté si motivé, rigoureux et curieux de nature.
• Excellentes qualités relationnelles, sens du service client et capacité à travailler en équipe.
• Autonomie, organisation et honnêteté.

Responsabilités

• Assurer la gestion courante d'un portefeuille d'immeubles.
• Préparer et animer les assemblées générales.
• Gérer les travaux et les relations avec les fournisseurs.

Connaissances

Gestion immobilière en copropriété

Réglementation de la copropriété

Utiliser les outils numériques

Formation

Formation Bac +2 minimum dans l'immobilier, le droit ou équivalent

Outils

Logiciels immobiliers

Description du poste

Offre n° 199TFZL - Gestionnaire de Copropriété (H/F) - CDI - Paris (H/F)

Cabinet indépendant, familial, avec un portefeuille haut de gamme, constitué de 8 personnes dont 7 sur le pôle copropriété, situé à la limite des 6ème, 7ème, 14ème et 15ème arrondissements de Paris. Nous recherchons un(e) gestionnaire de copropriété, en CDI à temps plein, pour remplacer un collaborateur qui change de région et dont le portefeuille est particulièrement sain.

Vos missions, aidé(e) d'une assistante :

• Assurer la gestion courante d'un portefeuille d'immeubles : suivi administratif, financier, juridique et technique.
• Préparer, convoquer et animer les assemblées générales.
• Rédiger les procès-verbaux et garantir l'application des décisions.
• Piloter les relations avec les fournisseurs, entreprises, conseils syndicaux et copropriétaires.
• Gérer les travaux : devis, appels d'offres, suivi de chantier, réception, gestion des sinistres.
• Embayer les gardiens ou employés d'immeubles.
• Suivre la comptabilité des immeubles en lien avec le/la comptable dédié(e).
• Accompagner les copropriétaires au quotidien et répondre à leurs demandes.

Profil recherché :

• Formation Bac +2 minimum dans l'immobilier, le droit ou équivalent.
• Première expérience bienvenue, mais débutant accepté si motivé, rigoureux et curieux de nature.
• Excellentes qualités relationnelles, sens du service client et capacité à travailler en équipe.
• Autonomie, organisation et honnêteté.
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers.

Conditions :

• Portefeuille humain et qualitatif (environ 45 immeubles / 1650 lots principaux).
• CDI - temps plein - basé Paris 6e.
• Rémunération attractive : 45 000 à 60 000 € /an selon profil, véhicule de fonction possible.
• Heures supplémentaires payées selon grille (30 % du brut facturé).

Type de contrat CDI
Contrat: travail, Durée du travail 39h/semaine, Travail en journée
Salaire :

• Salaire brut annuel de 45 000 à 60 000 € sur 13 mois.
• Primes.
• Véhicule.

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - Cette expérience est indispensable.

Compétences

• Gestion immobilière en copropriété - Cette compétence est indispensable.
• Réglementation de la copropriété - Cette compétence est indispensable.
• Utiliser les outils numériques - Cette compétence est indispensable.
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire.
• Droit immobilier.
• Définir une stratégie de gestion du patrimoine immobilier.
• Lancer et gérer un appel d'offres.
• Logiciels immobiliers.
• Mettre à jour un dossier, une base de données.
• Planifier des travaux de rénovation.
• Réaliser des opérations de gestion immobilière.
• Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires.
• Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété.

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Agences immobilières.

D'autres offres peuvent vous intéresser :