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La Caisse d'Épargne Alençon recherche un Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale pour accompagner et développer un portefeuille de clients patrimoniaux, en relation omni-canal et avec proposition des produits et services adaptés.
Attaché(e) au Directeur d'Agence, vous analyserez la situation patrimoniale, identifierez les projets et présenterez des solutions conformes, en assurant le relais vers les conseillers spécialisés et la maîtrise du risque.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale H/F sur AlençonRattaché(e) au Directeur d'Agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux.Ainsi, dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin d'anticiper et de répondre aux besoins de vos clients, dans une démarche de satisfaction.Vous contribuez à la réalisation des objectifs en accomplissant les missions suivantes :
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestiond'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance.Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit.Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et desynthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise.
Experience: 1 An(s) - Gestion clientele patrimonialeCompétences: Développer et fidéliser la relation client,Organiser et développer son réseau professionnel,Etablir le bilan patrimonial d'un client,Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs,Respecter la confidentialité des informations,Proposer une offre bancaire (placements financiers, investissements immobiliers)Qualification: TechnicienSecteur d'activité: Autres intermédiations monétairesListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.