Gestionnaire comptable et financier (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI; Lille; On-site; EUR 28,000 - 42,000; Full time

Job summary

L’Association Accueil et Relais, siège social à ARRAS, recherche un.e Gestionnaire comptable et financier pour renforcer l’équipe RH dynamique au siège social situé à ARRAS.

Le poste implique la tenue comptable, l’accompagnement des activités, la préparation des clôtures et des budgets prévisionnels, ainsi que des analyses de gestion et d’activités. Vous travaillerez sous l’autorité des responsables administratifs et financiers.

Qualifications

• Maîtriser la réglementation et les procédures liées au domaine.
• Connaître le secteur médico-social et associatif.
• Connaître les règles de confidentialité et de déontologie.

Responsibilities

• Réaliser et superviser la tenue de la comptabilité des établissements.
• Accompagner la préparation des budgets prévisionnels / EPRD et/ou Comptes administratifs.
• Aider à la clôture des comptes annuels / ERRD.
• Superviser l’activité des établissements.
• Gérer la facturation des EHPAD.
• Gérer les immobilisations des établissements.
• Préparer et gérer les tableaux de bord.

Skills

Maîtrise comptable

Rigueur

Capacité d’analyse

Connaissance des procédures

Education

BAC+3

Tools

EIG

Pack Office

Job description

L’Association Accueil et Relais recherche un(e) Gestionnaire comptable et financier (ère) , afin de rejoindre l’ équipe RH dynamique au Siège Social situé à ARRAS.

Le/la gestionnaire comptable et financier est chargé(e) de l’accompagnement des activités comptables des établissements, de la préparation des opérations liées à la clôture d’exercice et des budgets prévisionnels, des analyses de gestion et d’activités. Le/la gestionnaire comptable et financier travaille sous l’autorité hiérarchique des responsables administratifs et financiers et/ou de la Direction Administrative Financière.

Les missions principales :

• Réaliser et superviser la tenue de la comptabilité des établissements ;
• Accompagner à la préparation des budgets prévisionnels / EPRD et/ou Comptes administratifs ;
• Aider à la clôture des comptes annuels / ERRD ;
• Superviser l’activité des établissements
• Gérer la facturation des EHPAD ;
• Gérer les immobilisations des établissements ;
• Préparer et gérer les tableaux de bord ;

Principales compétences requises

Savoirs :

• Maitriser la réglementation, les procédures en lien avec son domaine d’activité ;
• Connaître le secteur sanitaire, social et médico-social et le fonctionnement associatif
• Connaître les règles de confidentialité et de déontologie

Savoirs- faire :

• Maîtrise des techniques comptables et d’arrêté des comptes annuels
• Maîtrise de logiciel de comptabilité (EIG)
• Maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Maîtrise des outils statistiques (tableaux, extractions de données, etc.)
• Sens du détail et de la précision
• Capacité à rendre compte et respecter les échéances

Savoirs- être :

• Discrétion
• Capacité à prioriser
• Capacité à faire preuve de rigueur, de méthode et d’organisation
• Capacité relationnelle
• Sens de l’objectivité
• Polyvalent
• Force de proposition
• Capacité d’analyse

Profils requis

• Vous possédez une formation bac + 3 et une expérience confirmée dans une fonction similaire.
• Vous connaissez la CCN 1951/1966 et/ou des applicatifs EIG.
• Vous êtes rigoureux(se), autonome et souhaitez-vous investir dans le milieu associatif et le secteur médico-social.