Gestionnaire clientèle copropriétés H/F

Elyade; France; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Voiture de fonction

Mutuelle

Titre restaurant

RTT

CSE

Résumé du poste

Elyade recherche un(e) gestionnaire clientèle copropriétés en CDI pour assurer la gestion complète d’un portefeuille de copropriétés, en lien avec un assistant et un comptable. Vous assurerez les aspects juridiques et financiers ainsi que la relation avec les copropriétaires.

Le poste requiert une solide connaissance du droit de la copropriété et une expérience en gestion immobilière. Localisation: Saint-Jean (31240), CDI cadre au forfait jours, rémunération fixe et variable.

Qualifications

• Relation client et communication avec les copropriétaires.
• Bonne organisation et autonomie dans un portefeuille.
• Connaissances juridiques en copropriété, droit civil et fiscal.

Responsabilités

• Gérer et optimiser un portefeuille de copropriétés sur les plans administratif et financier.
• Représenter le syndicat des copropriétaires et travailler avec l’assistant et le comptable.
• Assurer la maintenance technique et le suivi des réclamations et des prestataires.
• Gérer les aspects administratifs, juridiques et financiers (budgets, trésorerie, comptes).

Connaissances

Relation client

Organisation

Autonomie

Formation

BTS Professions immobilières

Licence en Droit ou Master immobilier

Description du poste

Elyade est à la recherche d'un(e)gestionnaire clientèle copropriétés en CDI

Vos missions :
Vous assurez la gestion, l’optimisation et la pérennisation d’un portefeuille de copropriétés sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique.

Vous représentez le syndicat des copropriétaires et agissez en son nom. Pour mener à bien cette gestion, vous travaillez en binôme avec un(e) assistant(e), et aux côtés d’un(e) comptable, et de services supports (technique, comptabilité, sinistres et contentieux), selon l’organisation interne.

Mission 1 : Relation client

Suivre les demandes des copropriétaires et les décisions d'assemblées générales. Assurer une communication permanente avec les copropriétaires, être un véritable relai d’information. Planifier, préparer, participer, tenir les assemblées générales et conseils syndicaux et en rédiger les procès-verbaux.

Mission 2 : Commercialisation et stratégie

Assurer la qualité de la gestion, la stabilité et la pérennité des mandats de gestion dont vous avez la charge. Conseiller les copropriétaires dans la maintenance et la valorisation de leur patrimoine et proposer des actions.

Mission 3 : Gestion technique des résidences

Assurer la maintenance technique et le suivi des réclamations courantes des copropriétaires, les visites des immeubles, les calendriers de l’exécution et des paiements des travaux, les relations et le suivi des prestataires de service (architectes, bureaux de contrôle, entreprises, syndic mandaté…).

Mission 4 : Gestion administrative, juridique et financière des résidences

Assurer l’ensemble des tâches administratives, financières et comptables : établissement et contrôle des budgets, contrôle de la trésorerie des immeubles, vérification des comptes. Déclarer les sinistres auprès du service sinistre. Prendre en charge la gestion du personnel : gardiens, employés d’immeubles.

Ce poste est fait pour vous si:

• Vous détenez une forte intelligence émotionnelle vous permettant de comprendre et de répondre aux besoins des clients

• Vous êtes autonome et possédez un excellent sens de l'organisation et de la détermination des priorités

• Vous avez de solides connaissances juridiques notamment en droit de la copropriété, civil et fiscal

• Vous êtes titulaire d"un BTS Professions immobilières, d'une Licence en Droit ou Gestion complétée par un Master en immobilier

• Vous détenez une expérience dans l'immobilier, idéalement dans la gestion de syndic

Les indispensables du poste:

• Poste en CDI

• Statut cadre au forfait jours

• Localisation: Saint-Jean (31240)

• Démarrage : Septembre 2026

• Avantages : rémunération fixe et rémunération variable, RTT, Voiture de fonction, 13ème mois, mutuelle, titre restaurant, CSE