Gestionnaire Administratif en Assurance — Excel & Développement

GROUPE FILHET ALLARD; Mérignac; Hybride; EUR 21 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restaurant d'entreprise

Salle de sport équipée

Parking gratuit

Covoiturage Karos

12 jours de RTT et participation

Résumé du poste

Filhet-Allard recherche un Gestionnaire administratif en assurance à Mérignac. Le poste implique la gestion et le suivi de documents contractuels, avec une utilisation intensive d’Excel et des outils informatiques. Intégration sur-mesure et parcours de formation par des experts dès l’entrée dans l’équipe.

Le contrat proposé est un CDD de 6 mois, avec possibilité d’évolution interne et participation aux activités internes, dans un cadre professionnel axé sur l’excellence et le travail d’équipe.

Qualifications

• Expérience en gestion administrative et du suivi documentaire.
• Maîtrise d’Excel et des outils informatiques.
• Sens de l’organisation et rigueur.
• Capacité à rechercher et analyser des informations de manière autonome.
• Curiosité et capacité d’apprentissage.
• Bon esprit d’équipe et bonnes relations interpersonnelles.

Responsabilités

• Assurer la mise en ligne de documents contractuels sur nos outils et espaces internet.
• Rechercher, identifier et vérifier les informations et documents nécessaires au traitement des demandes.
• Renseigner, mettre à jour et assurer le suivi de tableaux de bord sous Excel.
• Veiller à la fiabilité et à la qualité des informations renseignées.
• Participer au classement et à l’organisation des documents et données.
• Assurer le suivi des actions réalisées dans le respect des procédures définies.

Connaissances

Excel

Rigueur

Organisation

Autonomie

Esprit d'équipe

Description du poste

Filhet-Allard recherche un Gestionnaire administratif en assurance à Mérignac. Le poste implique la gestion et le suivi de documents contractuels, avec une utilisation intensive d’Excel et des outils informatiques. Intégration sur-mesure et parcours de formation par des experts dès l’entrée dans l’équipe.

Le contrat proposé est un CDD de 6 mois, avec possibilité d’évolution interne et participation aux activités internes, dans un cadre professionnel axé sur l’excellence et le travail d’équipe.