Gérant immobilier F / H

Espacil; Rennes; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de logement social basée à Rennes recherche un gestionnaire de portefeuille afin d'assurer la gestion de 800 logements. Vous serez responsable de la satisfaction des locataires et de l'entretien des biens. Ce poste est en CDI, commence en novembre 2025, et propose divers avantages tels qu'un 13ème mois et du télétravail.

Prestations

13ème mois

Prime de vacances

Primes sur objectifs

Primes d'intéressement

Titres restaurant de 10€ via SWILE

Prise en charge à 70% de l'abonnement de transports

RTT

Télétravail

Qualifications

• Expérience en gestion locative/technique chez un bailleur social.
• Connaissances en technique et pathologie du bâtiment appréciées.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de 800 logements et assurer la satisfaction des locataires.
• Assurer la qualité du patrimoine et la résolution des sollicitations techniques.
• Participer à la planification des travaux d'entretien.

Connaissances

Curiosité

Gestion des conflits

Sens du service

Autonomie

Rigueur

Adaptabilité

Travail en équipe

Formation

Formation supérieure Bac+2/3 dans le domaine de l'immobilier

Outils

Excel

Word

Description du poste

L'entreprise

Depuis plus de 65 ans, Espacil, filiale du Groupe Action Logement, s’impose comme un acteur incontournable du logement abordable. Nous avons pour mission de proposer des solutions de logement adaptées à tous les besoins. Avec près de 27 000 logements répartis sur 300 communes en Bretagne, Pays de la Loire et Île-de-France, nous plaçons l’humain au centre de nos priorités, pour nos résidents comme pour nos collaborateurs. Venez vivre une aventure professionnelle unique et engagée ! Consulter notre site internet : www.espacil.fr et suivez-nous sur LinkedIn : Espacil.

Le Poste

Intégré.e à notre équipe de l’agence Rennes Ouest, vous gérez un portefeuille de 800 logements, de l’entrée à la sortie des locataires, en assurant la qualité du patrimoine et la satisfaction des locataires. Vous assurerez également des permanences téléphoniques en rotation avec vos collègues de l’agence.

Vos Missions Principales

• Relation clients : gestion des états des lieux d’entrées/sorties et visites conseil, accueil des locataires, résolution des sollicitations techniques et relationnelles.
• Suivi technique : veille patrimoniale (propreté, sécurité, entretien), mise en œuvre et suivi des travaux (édition de bons de commande, vérification des travaux, pré-validation des factures, maîtrise des budgets d’entretien courant et d’états des lieux), gestion des sinistres, mise en œuvre d’opérations neuves.
• Programme travaux : participation à la planification des besoins d’interventions techniques et de gros entretien sur le patrimoine.
• Bien-vivre ensemble : maintien du lien social, gestion des conflits en collaboration avec les agents de médiation et proximité, participation éventuelle à des réunions de locataires ou groupes partenariaux opérationnels pour la sécurité et la tranquillité.
• Représentant d’Espacil Habitat : interface privilégiée avec locataires, partenaires et acteurs locaux.

Poste à pourvoir en CDI dès novembre 2025 dans le cadre d’un remplacement

Basé à l’agence Rennes Ouest dans le quartier de Villejean-Kennedy. Déplacements à prévoir sur Rennes et Rennes Métropole.

Les Avantages Du Poste

• Un 13ème mois
• Une prime de vacances
• Une prime sur objectifs
• Des primes d'intéressement et de participation
• Des titres restaurant d'une valeur de 10€ via la carte SWILE
• Une prise en charge à 70% de l'abonnement de transports en commun
• Des RTT
• Du télétravail
• Et enfin, une équipe qui a hâte de vous accueillir !

Le profil recherché

De formation supérieure Bac+2/3 dans le domaine de l’immobilier (BTS Professions Immobilières, Licence dans le domaine de l'immobilier …), vous justifiez d’une expérience réussie, idéalement en gestion locative/technique chez un bailleur social.

Vous êtes curieux et appréciez résoudre les problèmes. Vous savez gérer les situations conflictuelles. Votre sens du service, votre rigueur, votre autonomie ainsi que votre appétence pour le technique seront autant d’atouts qui vous permettront de vous sentir bien dans votre poste. La maîtrise de soi, la capacité d'adaptation et la réactivité font parties de vous. Le travail en équipe fait sens.

Des connaissances en technique et pathologie du bâtiment seront appréciées. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est nécessaire (Excel, Word). Permis B indispensable.

Engagé.e, vous partagez les valeurs de l’habitat social et êtes motivé.e par un métier qui a du sens et un impact concret au quotidien.

Déroulement Du Processus De Recrutement

Toutes les candidatures seront lues avec attention. Si votre profil nous correspond :

• Un appel téléphonique de pré-qualification pour évaluer l’adéquation entre votre recherche et le poste proposé
• Un entretien avec la manager axé sur la découverte de votre profil et le poste proposé
• Un entretien RH pour apprendre à mieux vous connaitre
• Une prise de références
• La décision finale !

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une organisation où votre travail a un véritable sens, envoyez-nous votre candidature au plus vite !