Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

ELYSEE CONCEPT; Fos-sur-Mer; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un réseau de services à domicile recherche des gérants d'agences de services pour seniors en franchise. Ce rôle permet de créer votre propre entreprise dans un secteur en croissance, avec une formation et un soutien fournis. Aucune expérience requise, mais un sens aigu du service et des responsabilités est crucial. Une entrée de 19K€ et un apport personnel de 30K€ sont nécessaires.

Qualifications

• Expérience souhaitée mais débutants acceptés.
• Sens du service et autonomie requis.
• Sens des responsabilités.

Responsabilités

• Créer votre propre entreprise de services.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Description du poste

Offre n° 197YJRM

Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F). Il s’agit d’une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise). Ce n’est pas une offre d’emploi salarié. Créez votre propre entreprise et donnez un nouveau sens à votre carrière dans le secteur des SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. L’un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d’agences dans votre région. Cette offre s’adresse aux personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise dans ce secteur en forte croissance: les SERVICES à la PERSONNE (ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage). Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d’une durée de 6 ans, renouvelable (droit d’entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L’enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d’exploitation. L’enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Type de contrat : Franchise
Emploi non salarié

• Rémunération : Autre

Profil souhaité

• Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Animer, coordonner une équipe

Savoir-être professionnels

• Avoir le sens du service
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Secteur d\'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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