Garde d’enfants à domicile H/F

O2 Care Services

Saint-Gilles

On-site

EUR 14,000 - 20,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

CDI en temps partiel ou temps plein
Rémunération 12.43 brut/heure
Prime d’ancienneté
Titres restaurant 6€ pris en charge à
Indemnité kilométrique 0,50 €/km
Mutuelle et outils qualité

Job summary

O2 Care Services recherche des garde d’enfants à domicile pour le secteur de Saint-Gilles. Poste en CDI avec temps partiel ou temps plein, autonomie et bienveillance requises pour accompagner les tout-petits à domicile.

Rémunération horaire de 12,43 brut selon expérience, avec prime d’ancienneté, titres restaurant et mutuelle. Formation et accompagnement assurés par l’équipe en agence.

Qualifications

  • Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d’au moins un an dans le domaine de la petite enfance.
  • Bonne maîtrise du français à l’oral et à l’écrit pour comprendre les attentes des clients/de l’agence
  • Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets
  • Disponibilité régulière exigée sur l’année scolaire

Responsibilities

  • Accompagner les enfants à domicile depuis l’école ou la crèche.
  • Préparer et donner les repas.
  • Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et leurs repères.
  • Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge.
  • Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants.
  • Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé.

Skills

Aisance avec les enfants
Empathie et bienveillance
Sens des responsabilités
A l'écoute
Observation et anticipation
Respect des consignes
Patience et calme
Communication adaptée
Sens de la pédagogie
Politesse

Education

Diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social
Expérience d’au moins 1 an dans le domaine de la petite enfance

Job description

Missions

Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible les jours en semaine sur le secteur de Montfort sur meu? Rejoignez l’agence de Montfort sur meu et son équipe de 32 collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d’enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant.

Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie
  • Accompagner les enfants de l’école ou la crèche au domicile
  • Préparer et donner les repas
  • Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères
  • Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
  • Veiller à leur bien-être et leur sécurité
  • Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé
Avec O2, Vous Êtes Bien Entouré·e
  • Un planning clair et adapté à vos disponibilités
  • Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
  • Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
  • Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein
  • Une rémunération de 12.43 brut/heure selon expérience ;
  • Prime d’ancienneté ;
  • Des missions proches de chez vous ;
  • Un parcours d’intégration personnalisé et des formations continues ;
  • Titres restaurant de 6€, pris en charge à 50% ;
  • Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
  • Moments de convivialité en agence ;
  • Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
  • Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
Profil
Ce Que Nous Recherchons
  • Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d’au moins un an dans le domaine de la petite enfance.
  • Bonne maîtrise du français à l’oral et à l’écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l’agence
  • Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets
  • Disponibilité régulière exigée sur l’année scolaire

Le Groupe Oui Care s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Compétences
  • Respect des consignes
  • Aisance avec les enfants
  • Sens de la pédagogie
  • Politesse
  • Sens des responsabilités
  • communication adaptée
  • Empathie et bienveillance
  • patience et calme
  • A l'écoute
  • sens de l’observation et de l’anticipation
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Saint-Gilles

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