Garde d'enfant à domicile (H/F)

LES P'TITS MATELOTS; Bordeaux; Sur place; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de garde d'enfants à Bordeaux recherche un(e) Garde d'enfant à domicile (H/F) pour s'occuper d'une petite fille de 3 ans et demi. Le poste est en CDI à temps partiel, avec des horaires spécifiques les lundis, mardis et jeudis. Le candidat idéal devra avoir de l'expérience avec les enfants et être capable d'organiser des activités ludiques. Une rémunération de 11,88 euros brut de l'heure est proposée.

Prestations

Complémentaire santé

Indemnité transports

Qualifications

• Expérience d'au moins 12 mois avec les enfants.
• Savoir faire preuve d'empathie et être réactif.

Responsabilités

• S'occuper d'une petite fille de 3 ans et demi.
• Accompagner l'enfant à l'école.
• Veiller à la sécurité et à l'hygiène.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage

Organiser des activités ludiques

Procéder à la toilette de l'enfant

Être à l'écoute

Description du poste

Overview

Offre d'emploi: Garde d'enfant à domicile (H/F) – Bordeaux Saint Augustin. Démarrage au plus tôt (jusque juillet 2026).

Missions :

• S'occuper d'une petite fille de 3 ans et demi
• Accompagner l'enfant à l'école puis retour au domicile
• Activités adaptées à l'âge de l'enfant
• Soins d'hygiène de l'enfant
• Veiller à l'état général de santé et à la sécurité de l'enfant
• Réaliser des transmissions auprès des parents

Horaires :

• Le lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h00

Type d'emploi et rémunération :

• CDI (intérimaire)
• Rémunération : 11,88 euros BRUT de l'heure

Conditions et contrat :

• Type de contrat : CDI
• Contrat travail
• Durée du travail : Temps partiel – 4H30/semaine
• Travail en journée

Salaire et avantages :

• 11,88 euros de l'heure brut
• Complémentaire santé
• Indemnité transports

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de réactivité
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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