Founder's Associate – Seetch (stage)

Heetch; Paris; Sur place; EUR 6 696 - 13 392; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Modèle qui change le statut des chauffeurs VTC

Rôle clé avec un impact direct

Montée en compétences rapide

Résumé du poste

Heetch recherche un(e) stagiaire pour créer et structurer des processus opérationnels afin d'accélérer le recrutement de chauffeurs VTC. Le candidat idéal est autonome, orienté solutions et capable de gérer plusieurs tâches efficacement.

Ce rôle inclut des missions variées comme l'automatisation des workflows, l'acquisition de chauffeurs, et l'amélioration des outils de communication. Un stage qui promet une montée rapide en compétences au cœur du fonctionnement d'une startup innovante.

Qualifications

• Autonome et capable de structurer les processus opérationnels.
• À l'aise avec les outils digitaux.
• Une première expérience en opérations ou gestion de projet est un plus.

Responsabilités

• Créer et automatiser les workflows.
• Trouver de nouveaux canaux pour recruter des chauffeurs.
• Améliorer le discours commercial auprès des chauffeurs.
• Développer des offres et partenariats pour augmenter la valeur perçue par les chauffeurs.

Connaissances

Autonome

Orienté solutions

Compétences en communication

Gestion du temps

Formation

Étudiant(e) en école de commerce ou formation équivalente

Outils

Google Workspace

Excel

Notion

Description du poste

Seetch est une startup qui transforme le statut des chauffeurs VTC en leur proposant un CDI avec couverture sociale complète. Nous nous sommes lancés en mars 2026 et nous ciblons d'atteindre 1 000 chauffeurs cette année. Nous faisons partie du groupe Heetch.

À propos du poste

Ta mission ? Créer et structurer les processus opérationnels pour que nous puissions scaler rapidement de jusqu'à 1 000 chauffeurs, tout en identifiant les solutions pour lever les blocages.

Tu es autonome, orienté solutions, capable de structurer et tu veux construire les fondations opérationnelles d'une startup ? Ce poste est pour toi.

Missions

• Création et automatisation des process : Structurer et automatiser les workflows (onboarding, paie, service client)
• Growth et acquisition des chauffeurs : Trouver de nouveaux canaux pour recruter des chauffeurs. Analyser ce qui convertit et ce qui ne marche pas
• Sales : Améliorer notre discours commercial auprès des chauffeurs. Créer des scripts, des outils de présentation et documenter les objections courantes
• Développer des offres et partenariats pour augmenter la valeur perçue par les chauffeurs (assurance, services, avantages, etc.)

Profil recherché

• Étudiant(e) en école de commerce, ou formation équivalente
• Autonome, orienté(e) solutions et capable de structurer
• À l'aise avec les outils digitaux (Google Workspace, Excel/Gsheet, Notion...)
• Bon relationnel et capacité à communiquer simplement avec les chauffeurs
• Capacité à gérer plusieurs tâches et à s'adapter rapidement
• Une première expérience en opérations, ou gestion de projet est un plus

Pourquoi rejoindre Seetch ?

• Un modèle qui change vraiment le statut des chauffeurs VTC
• Un rôle clé au cœur du fonctionnement opérationnel
• Une montée en compétences rapide en gestion, structuration et organisation
• Une équipe réduite et engagée où tu as un impact direct
• L'appui du groupe Heetch

Informations pratiques

Type de contrat : Stage
Durée : 6 mois
Lieu : Paris 10
Date de début : Juin/Juillet 2026

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.