#FORUMMOUGINS2026 Equipier Polyvalent (H/F)

LIDL; Mougins; Sur place; EUR 17 000 - 20 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formations personnalisées

Prime d'ancienneté après 3 ans et plus

Réduction Lidl 10%

Résumé du poste

Lidl MOUGINS recrute un Equipier Polyvalent en CDI 30h/semaine pour assurer l'approvisionnement, l'encaissement et la qualité des rayons.

Travailler en équipe, avec un bon relationnel et le sens du service client; disponibilité les samedis et certains dimanches demandée.

Qualifications

• Expérience non requise acceptée.
• Savoir travailler en équipe et progresser ensemble.
• Bon sens relationnel et contact client.
• Goût du challenge et de la performance.

Responsabilités

• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l'encaissement fiable des produits.
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
• Participer à la production des produits du point chaud.
• Entretenir le supermarché et accueillir les clients.
• Appliquer le concept commercial Lidl au quotidien.

Connaissances

Esprit d'équipe

Organisation

Sens relationnel

Goût du challenge

Formation

CAP, BEP et équivalents

Description du poste

Offre n° 213RPVQ #FORUMMOUGINS2026 Equipier Polyvalent (H/F)

#FORUMMOUGINS2026 Equipier Polyvalent (H/F) 06 - MOUGINS

Publié le 10 septembre 2026
Employeur handi-engagé

Ce poste vous intéresse ? Venez rencontrer l'employeur lors du Forum de l'Emploi de Mougins le 24 septembre 2026 de 9h00 à 13h00 à la SCENE 55 de MouginsAdresse : 55 chemin de Faissole - 06250 MOUGINS.Palm Bus gratuit sur présentation du flyer à télécharger : https://cannespaysdelerins.fr/index.php/emploi-et-insertion

INTRODUCTIONTravailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

• Assurer le bon approvisionnement des rayons,
• Garantir l'encaissement fiable des produits,
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
• Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
• Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
• Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

• Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé,
• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 681 €, après 1 an : 1 740 €, après 2 ans : 1 799 €,,
• Un salaire versé sur 13 mois,
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
• Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
• Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
• Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
• Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 30H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires décalés
Travail le dimanche
Travail le samedi
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1681.0 Euros à 1681.0 Euros

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Supermarchés

Employeur

10 à 19 salariés

Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd’hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !