Equipier Polyvalent 30H (H/F)

LIDL ST SENIER SOUS AVRANCHES; Avranches; Sur place; EUR 17 000 - 20 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CDI 30H

Salaire 13 mois

Prime d'ancienneté

Participation et/ou intéressement

Réduction Lidl Carte d’adhérent

Formation d’intégration

Résumé du poste

Lidl ST SENIER SOUS AVRANCHES recherche un Equipier Polyvalent en CDI 30H (H/F) pour renforcer son équipe en supermarché.

Le poste implique l'approvisionnement des rayons, l'encaissement des produits, la gestion des produits frais et la participation au point chaud. Disponibilité le samedi et certains dimanches est requise, avec un salaire mensuel brut de 1 681 € et avantages variés.

Qualifications

• Esprit d'équipe et travail en équipe développés.
• Organisation et priorisation des tâches.
• Bon relationnel et contact client privilégié.
• Goût du challenge et de la performance.

Responsabilités

• Assurer l'approvisionnement des rayons et la bonne tenue du magasin.
• Réaliser l'encaissement et garantir le contrôle des flux de vente.
• Maintenir la qualité et la fraîcheur des produits.
• Participer à la production des produits du rayon chaud (pains, viennoiseries, snacking).
• Entretenir le magasin et accueillir les clients.

Connaissances

Esprit d'équipe

Organisation

Relation client

Sens du challenge

Description du poste

Offre n° 214CQDD
Equipier Polyvalent 30H (H/F)

Publié le 18 septembre 2026
Employeur handi-engagé

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSION

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

• Assurer le bon approvisionnement des rayons
• Garantir l'encaissement fiable des produits
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
• Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
• Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
• Tu as le goût du challenge et de la performance ?

BENEFITS

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

• Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé
• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 681 €, après 1 an : 1 740 €, après 2 ans : 1 799 €
• Un salaire versé sur 13 mois
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée
• Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance
• Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
• Un programme de cooptation avec des primes à la clé
• Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Type de contrat CDI

• Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 30H/semaineTravail le samedi
• Travail le dimanche
• Travail les week-ends et jours fériés
• Travail en journée
• Travail en horaires décalés

• Salaire brut : Mensuel de 1681.0 Euros à 1681.0 Euros

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Supermarchés

Employeur

10 à 19 salariés

Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !Mme Marion JOUANNO