Formateur Support Produits Power Generators Cummins Chassieu

Cummins Europe; Chassieu; Hybrid; EUR 39,200 - 58,800; Full time

Job summary

Cummins Europe à Chassieu recherche un formateur technique pour dispenser des formations sur les générateurs diesel/gaz. Ce rôle implique la création de supports de formation et la collaboration avec d'autres équipes pour maximiser l'efficacité.

Le candidat idéal aura un diplôme universitaire, de l'expérience dans le domaine et maîtrisera le Français et l'Anglais. Une grande partie du travail pourra se faire à distance tout en nécessitant quelques déplacements en cours d'année.

Qualifications

• Expérience professionnelle pertinente de niveau intermédiaire requise.
• Maitrise du Français ainsi que de l’Anglais.
• Beaucoup de déplacements nécessaires au cours des 12 premiers mois.

Responsibilities

• Dispenser des formations de haute qualité aux techniciens.
• Soutenir des initiatives d'amélioration continue.
• Créer et maintenir des procédures de travail standardisées.
• Développer et gérer les supports de formation.
• Collaborer avec d'autres équipes pour optimiser l'espace de formation.

Skills

Expérience dans le domaine des générateurs diesel/gaz

Adaptation des méthodes pédagogiques

Communication efficace

Adaptabilité à la situation

Orientation client

Education

Diplôme universitaire ou expérience technique équivalente

Job description

Le service de formation technique de Cummins en Europe est en pleine expansion.

Nous recherchons un formateur technique pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la production d'électricité (moteurs et systèmes de commande) afin de dispenser des formations techniques à nos techniciens et à nos clients. L'équipe de formation technique de Cummins transmet à nos participants les connaissances nécessaires sur les produits Cummins, leur permettant ainsi de diagnostiquer, d'entretenir et de réparer leur équipement en toute sécurité.

À ce poste, vous aurez un impact de plusieurs manières :

• Dispenser des formations de haute qualité : dispenser des formations techniques sur les produits et systèmes Cummins afin d'améliorer l'efficacité des techniciens, la qualité des réparations et la satisfaction des clients.
• Amélioration continue : soutenir et participer à des initiatives d'amélioration continue, évaluer l'efficacité des formations et personnaliser les programmes afin de maintenir les supports de formation à jour et efficaces en appliquant des scénarios réels et des expériences personnelles.
• Standardiser les procédures : créer et maintenir à jour des procédures de travail favorisant la cohérence et la standardisation dans tous les programmes de formation.
• Soutenir la mise en œuvre de formations sur la sécurité électrique, notamment les programmes de formation NFPA70E, Load banking et Lock Out Tag Out (une formation de qualification sera dispensée sur les programmes de formation requis).
• Améliorer les supports de formation : développer et gérer les informations de formation à partir de la documentation sur la conception des produits et des connaissances d'experts, en veillant à ce que les supports de formation soient précis et complets.
• Améliorer les programmes de formation : maintenir et recommander des améliorations à la bibliothèque de formation, en veillant à ce que les programmes évoluent en fonction des changements de produits, des questions de sécurité et des commentaires.
• Collaborer avec l'ensemble de l'organisation de formation, les équipes de service et l'équipe chargée des installations afin de planifier, moderniser et concevoir un espace de formation technique adapté à l'excellence opérationnelle.

À propos de nous

Chez Cummins, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et la discrimination positive, et qui s'engage en faveur de la diversité sur le lieu de travail. Notre politique consiste à offrir des chances égales d'emploi à toutes les personnes qualifiées, sans distinction de race, de sexe, de couleur de peau, de handicap, d'origine nationale, d'âge, d'appartenance syndicale, d'orientation sexuelle, de statut d'ancien combattant, de nationalité, d'identité ou d'expression de genre, ou de tout autre statut protégé par la loi. Rendez-vous sur EEOC.gov pour connaître vos droits en matière de discrimination sur le lieu de travail.

Pour réussir dans ce rôle, vous devrez posséder les compétences suivantes :

• Expérience dans le domaine des générateurs diesel/gaz et des commandes (Cummins ou autres).
• Prestation de formation : Adaptez vos méthodes pédagogiques aux besoins diversifiés des apprenants, en veillant à ce qu'ils acquièrent des connaissances, des compétences et des aptitudes pratiques applicables à leurs fonctions.
• Communiquer efficacement : Développez et diffusez des communications claires et multimodales qui répondent aux besoins spécifiques de différents publics, en veillant à ce que votre message soit compris et ait un impact.
• Faire preuve d'adaptabilité à la situation : Adapter votre approche et votre attitude en temps réel afin de répondre efficacement aux situations et aux exigences changeantes de la formation.
• Orientation client - Établir des relations solides avec les clients, fournir des solutions centrées sur le client et développer un réseau mondial.

Formation/expérience

• Diplôme universitaire ou expérience technique/de service équivalente requise.
• Expérience professionnelle pertinente de niveau intermédiaire requise, y compris une expérience dans le domaine des services de préférence.
• Au cours des 12 premiers mois, de nombreux déplacements seront nécessaires (Formations dispensees pour accreditations au US et UK ) – Séjours de quelques jours/semaines mais leur nombre diminuera à mesure que vos compétences et vos capacités s'amélioreront.
• Maitrise du Français (à Chassieu) ainsi que de l’Anglais (Formations US & UK).
• Il s'agit d'un poste hybride combinant travail en présentiel et travail à domicile.

Min Salary: €39200

Max Salary: €58800

Job Type: Exempt - Experienced