
Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Une structure de formation d'adultes recherche un Formateur en Maroquinerie à Thiviers. Le poste est en CDD de 12 mois, avec 25 heures de travail par semaine. Le candidat doit maîtriser la maroquinerie et posséder une expérience de 48 mois. Un CAP Maroquinerie est requis. Le salaire brut annuel est de 23 000 € et des indemnités de transport sont incluses.
Présentation de la structure Le GRETA-CFA Aquitaine est un regroupement d'établissements publics locaux d'enseignement qui mutualisent leurs compétences et leurs moyens pour proposer une offre de formation pour les adultes sur l'Aquitaine. Il est composé de 9 agences sur l'ensemble de la Nouvelle Aquitaine. Le GRETA-CFA Aquitaine propose de nombreuses formations dans de nombreux secteurs (Bâtiment Energie, Compétences Clés, Hôtellerie-Restauration-Tourisme, Industrie, Numérique, Audiovisuel, Santé Sanitaire et Social, Sécurité, Tertiaire, Transport, VAE, Bilan de compétences, Optique, Métiers de l'art.). Le GRETA-CFA Aquitaine en quelques chiffres : 1 siège à Bordeaux, 4 agences par secteurs sur Bordeaux Métropole (Bordeaux, Talence) – 5 agences départementales à Périgueux (Dordogne), Dax (Landes), Marmande (Lot-et-Garonne), Pau (Béarn), Anglet (Pays-basque). En 2024, le GRETA-CFA Aquitaine emploie plus de 500 personnels permanents sur l'ensemble de la structure : enseignants, administratifs et de service.
Contexte du poste Nous recrutons une Formatrice / un Formateur en Maroquinerie, dans le cadre de la réalisation d'un CAP Maroquinerie en un an à destination d'un public adulte en formation continue. La formation compte 24 heures d'atelier par semaine réparties du mardi au vendredi. Nous vous proposons de réaliser la moitié du volume d'heures d'atelier, en partage avec un binôme selon un calendrier à convenir ensemble entre novembre 2025 et juin 2026.
Missions principales Concevoir et animer des cours professionnels de maroquinerie. Accompagner les stagiaires. Évaluer les compétences. Communiquer sur la progression pédagogique et la vie du groupe avec l'équipe pédagogique et le GRETA-CFA Aquitaine.
Compétences requises Maîtrise technique de la maroquinerie (patronage, coupe, piqûre, assemblage, finition). Connaissance des référentiels du CAP Maroquinerie. Capacité à concevoir des séquences pédagogiques adaptées à des publics adultes.
Compétences opérationnelles Animer des séances de formation en atelier et en salle. Accompagner les apprenants dans l'acquisition des gestes professionnels et des savoirs associés. Évaluer les compétences en cours de formation et préparer aux épreuves du CAP. Assurer la gestion pédagogique du plateau technique (matériel, sécurité, organisation). Adapter la pédagogie aux niveaux, besoins et rythmes des apprenants.
Compétences relationnelles Être pédagogue. Faire preuve d'écoute et communiquer. Motiver, encourager et valoriser les apprenants. Faire preuve d'esprit d'équipe et de collaboration avec les autres formateurs. Être rigoureux, autonome et organisé. Faire preuve de bienveillance et professionnalisme. À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Formation : CAP Maroquinerie. Statut : Contractuel. Lieu d'activité : Pôle excellence Cuir - Lycée de Thiviers. Type de contrat : CDD de 12 mois. Salaire : Selon diplôme et expérience.
Type de contrat CDD – 12 Mois. Contrat travail Durée du travail Temps partiel – 25 h/semaine. Travail en journée.
Situation salariale
Candidature à adresser par mail en joignant un CV et une lettre de motivation.