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Un organisme de formation en Île-de-France recherche un formateur en maintenance pour animer des formations en alternance et continue. Le candidat idéal doit avoir une formation en électrotechnique ou maintenance ainsi qu'une expérience en maintenance industrielle. Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement et inclut divers avantages tels que le télétravail et des congés formateurs.
Leader de la formation aux métiers de l’industrie et du numérique en Île-de-France.
Le Groupe AFORP accompagne le développement en compétences des salariés ou futurs salariés des entreprises depuis 60 ans.
Le Groupe AFORP investit constamment dans des formations et des équipements qui répondent aux besoins des entreprises industrielles, technologiques, d’ingénierie informatique & numérique ou de services. Dynamique, réactif et en plein développement, il propose aujourd’hui, plus de 50 formations en alternance dans 5 grands domaines.
Le Groupe AFORP c’est plus de 170 salariés, répartis sur 6 sites en Ile-de-France. Nous proposons à nos salariés un accompagnement professionnel de qualité (formation, 13ème mois, RTT, congés formateur, mutuelle d’entreprise, plan épargne entreprise, compte épargne temps, carte de tickets restaurant, télétravail) ainsi qu’un environnement de travail, moderne, organisé et agréable.
L’AFORP favorise fortement le recrutement des personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Afin de renforcer notre offre de service, nous recherchons pour notre centre de MANTES (78) :
UN FORMATEUR MAINTENANCE H / F
Rattaché au pôle « Industriel, Maintenance, Sécurité, Electronique et Automatisme », vous interviendrez auprès d’un public en alternance (BAC, BTS) et en formation continue (salariés d’entreprise et / ou de demandeurs d’emploi). Vous êtes un professionnel et souhaitez transmettre vos compétences :
(Ex : techniques de mesure, le courant alternatif, l’appareillage électrique, les machines électriques, dépannage des installations électriques : diagnostic et mise en situation, utilisation des documents techniques des constructeurs).
Idéalement issu(e) d’une formation supérieure en électrotechnique ou maintenance industriel de niveau bac+3 minimum, vous avez acquis une expérience significative en maintenance sur site industriel ou sur des chantiers d'installations électriques.
Une expérience dans le secteur de la formation serait appréciée.
Volontaire, à l’écoute et rigoureux(se), Vous avez le goût sur la transmission et la pédagogie
Capacité à mobiliser différentes méthodes pédagogiques et les ressources associées.
Ce poste est proposé en CDI avec rémunération selon profil.
Poste à pourvoir immédiatement.