Formateur interne - CDI - Paris 19ème H/F

Responsable de Secteur

Paris

On-site

EUR 45,000 - 60,000

Full time

48 hours ago
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Job summary

Responsable de Secteur recherche un formateur interne en CDI à Paris 19e pour concevoir, animer et évaluer des actions de formation dédiées au numérique et à la bureautique.

Vous animerez des sessions et développerez des parcours multimodaux en lien avec le centre des métiers, en favorisant une pédagogie active et participative.

Qualifications

  • Expérience en pédagogie et ingénierie pédagogique.
  • Expérience dans le logement social serait un atout.
  • Sens de la pédagogie, adaptabilité et esprit d’initiative.
  • Maîtrise des outils numériques et collaboratifs (Teams, LMS).

Responsibilities

  • Analyser les besoins et concevoir la progression pédagogique.
  • Concevoir et animer des sessions et modules e-learning.
  • Suivre et évaluer les apprentissages et l’impact des formations.
  • Veiller et proposer des innovations pédagogiques.

Skills

Pédagogie
Animation de formations
Conception de modules e-learning

Tools

CEGID HR LMS
Articulate
Rise
Salesforce
IKOS
Copilot
BIM
Office 365
Teams

Job description

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Domaine d'activités et famille de métier

Formateur interne - CDI - Paris 19ème H/F
Domaine d'activités et famille de métier

Fonctions supports et expertises - Chargé RH F/H

Intitulé de poste (modifiable)

Formateur interne - CDI - Paris 19ème H/F

Description de la mission

Au sein d’une équipe de 10 personnes d’un Centre des Métiers dédié, vous contribuez au développement des compétences numériques de nos 2850 collaborateurs. Vous concevez, animez et évaluez les actions de formation destinées à développer les compétences informatiques des collaborateurs en matière bureautique, d’outils métiers, d’applications SI et de sécurité.

Fort.e d’une expérience en matière de pédagogie, vous assurez la montée en compétences en favorisant une pédagogie active, participative et permettant de traduire la théorie en pratique.


A ce titre, vos missions principales seront les suivantes:


Ingénierie pédagogique

  • Analyser les besoins, élaborer et concevoir la progression pédagogique en lien avec les experts internessur l’ensemble des dispositifs de formation (intégration, développement des compétences, e-learning,…) et formaliser les parcours multimodaux en lien avec l’équipe de formateurs du centre des métiers.
  • Impliquer les parties prenantes et concevoir des supports de formation innovants répondant aux objectifs pédagogiques.


Animation de formations et conception de modules e-learning

  • Animer de sessions de formation, classes virtuelles, formation en situation de travail auprès de publics variés et accompagnement des collaborateurs dans leurs montées en compétences.
  • Créer des dynamiques d’apprentissage en encourageant la participation et les échanges entre pairs.


Suivi, évaluation et accompagnement

  • Créer des évaluations en ligne (quizz, tests, etc.) pour apprécier la bonne compréhension des apprenants.
  • Favoriser des échanges réguliers avec les apprenants au moyen de forums, d’e-learning, de Teams,… et analyser l’impact des formations sur l’appropriation des méthodes et la qualité de service.


Veille et amélioration continue

  • Assurer une veille pédagogique métier et logement social (évolutions métier, patrimoniales, digitales, législatives, organisationnelles, …)
  • Suivre des innovations pédagogiques, les outils et nouvelles pratiques, proposer et initier des approches pédagogiques engageantes.

Passionné(e) par la formation et le digital learning, vous disposez d’une solide expérience en animation et ingénierie pédagogique. Une expérience dans le logement social serait un atout.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la pédagogie, votre capacité d’adaptation et votre esprit d’initiative. À l’aise avec les outils numériques et collaboratifs (CEGID HR LMS, Articulate, Rise, Salesforce, IKOS, Copilot, BIM, Office 365), vous aimez concevoir et déployer des dispositifs de formation innovants.

Votre écoute, votre bienveillance et votre capacité à fédérer font de vous un véritable partenaire du développement des compétences.

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