Formateur / Formatrice tertiaire (H/F)

TOP FORMATION; France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une société de formation cherche un Formateur / Formatrice tertiaire pour dispenser des cours de techniques administratives et participer à l'évaluation des apprentis. Le candidat doit avoir 18 mois d'expérience, un Bac+2 en formation pour adultes, et savoir animer des groupes. Ce contrat se fait sous le statut de profession libérale et implique des déplacements ponctuels.

Qualifications

• 18 mois d'expérience dans le domaine de la formation.
• Capacité à adapter les contenus aux différents niveaux d'apprenants.
• Aptitudes à animer des groupes de formation.

Responsabilités

• Dispenser des cours liés aux techniques administratives.
• Participer à l'élaboration des outils d'évaluation.
• Suivre et évaluer la progression des apprenants.

Connaissances

Adaptation des contenus aux apprenants

Animation de groupes

Encourager la participation de chaque membre du groupe

Gérer les supports de formation

Formation

Bac+2 ou équivalents - FORMATION POUR ADULTES

Description du poste

Formateur / Formatrice tertiaire (H/F) 974 - La Réunion

Offre

Formateur / Formatrice tertiaire (H/F) – 974 - La Réunion

Publié le 06 octobre 2025

Les postes seront sur les secteurs SUD et EST. Le formateur / La Formatrice aura pour missions :- Dispenser des cours liés aux techniques administratives et aux pratiques du secteur tertiaire. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des outils d'évaluation des apprentis. - Collaborer étroitement avec l'équipe pédagogique pour assurer la cohérence et la qualité des formations. - Suivre et évaluer la progression des apprentis tout au long de leur parcours. - Adapter le contenu des formations en fonction des référentiels en vigueur (REAC).

Type de contrat : Profession libérale. Emploi non salarié. Déplacements : Ponctuels. Zone régionale.

Profil souhaité

Expérience

• 18 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents - FORMATION POUR ADULTES Cette formation est indispensable

Compétences

• Adaptation des contenus aux apprenants
• Animation de groupes
• Encourager la participation de chaque membre du groupe
• Gérer les supports de formation

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

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