Offre n° 199JCDR
Formateur/Formatrice en Câblage Aéronautique et Systèmes (H/F)
En tant que Formateur/Formatrice, votre mission sera de transmettre votre « savoir-faire », vos compétences techniques pratiques et théoriques mais aussi votre « savoir être », acquis lors de vos différentes expériences professionnelles.
Type de contrat : CDI 39 heures, horaires fixes du lundi au vendredi (8h15-17h)
Lieu : Saint-Nazaire (44)
Rémunération : A partir de 35 000€ annuel brut sur 13 mois.
Niveau : Issu(e) d'une formation Bac à Bac+2 en Aéronautique
Date de démarrage : Dès que possible
Votre quotidien
- Animer des formations pratiques et théoriques sur les thématiques suivantes :
- Montage de harnais et câblage de prises aéronautiques
- Montage et intégration de systèmes embarqués sur avion (ex : tuyauterie, pompes.)
- Adapter les parcours de formation et les supports pédagogiques
- Encadrer les stagiaires, assurer leur montée en compétences, évaluer leurs acquis
- Participer à la création et à la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants
- Veiller au respect des règles de sécurité et de qualité lors des travaux pratiques
Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e)
- Vous êtes issu(e) d'une formation BAC à BTS Aéronautique ou équivalent, la licence B1.1, B1.2 ou B1.3 serait un plus
- Vous avez 5 à 10 ans d'expérience en câblage aéronautique et/ou systèmes embarqués
- Vous avez une bonne connaissance du montage de harnais, du câblage de prises, et des systèmes avionnés (intégration, raccordement, tests)
- Vous trouvez un sens à transmettre votre expérience et à faire grandir les personnes
- Vous avez connaissance des règles aéronautiques de sécurité et qualité
- Vous avez des connaissances dans la lecture de plans et schémas techniques
Les avantages si vous nous rejoignez
- 23 RTT en plus des 5 semaines de congés payés
- Mutuelle d'entreprise
- Tickets restaurants (9€, 60% part employeur)
- Chèques vacances + chèques cadeaux
- Accord d'intéressement
Étapes du recrutement
- 1er échange téléphonique avec Sophie, Chargée de recrutement et d'intégration
- 1er entretien avec Sophie, Laurent, Responsable Ingénierie Aéronautique et/ou Arnaud, Responsable de l'équipe Aéronautique
- 2ème entretien avec Nicolas, Directeur des Ressources Humaines et Raphaël, Directeur du centre
- Décision finale
Vous avez envie de rejoindre une équipe de passionnés qui, comme vous, sont issus de l'industrie et s'investissent dans des projets porteurs de sens.
Profil souhaité
- Expérience : Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes