Formateur actions spécifiques, APS et APIS H/F

GROUPE SOS; Plappeville; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Le GROUPE SOS Solidarités, acteur majeur du médico-social, recrute un formateur en réadaptation professionnelle en CDI temps plein pour accompagner des adultes en démarche d’insertion.

Vous participerez à l’ingénierie pédagogique, concevrez des actions de formation, assurerez le suivi des stagiaires et travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire, afin de favoriser l’autodétermination et l’insertion professionnelle.

Qualifications

• Diplôme de niveau 5 minimum et formation pédagogique validée.
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
• Compétences en pédagogie et animation de groupe; expérience avec publics handicap.

Responsabilités

• Participer à l’ingénierie pédagogique et conception des actions de formation.
• Conduire des actions de formation auprès d’un public adulte.
• Personnaliser les parcours de formation et réaliser le suivi des stagiaires.
• Réaliser les évaluations et rédiger comptes rendus et bilans.

Connaissances

Informatique et bureautique

Outils collaboratifs

Animation de groupe

Entretien individuel

Rigueur et adaptabilité

Formation

Niveau 5 - BAC+2

Outils

Word

Excel

PowerPoint

Description du poste

Description du poste et Missions

Rejoindre le Groupe SOS Solidarités, c’est rejoindre une association engagée et en mouvement. Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Expert dans le domaine du handicap dont l’autisme, de l’addictions, de l’asile et de l’intégration, nous intervenons également pour accompagner les personnes vers le soin, le logement et l’emploi ou dans leur parcours judiciaire, avec la volonté d’accompagner chaque situation. Les Etablissements Alpha accompagnent des personnes adultes en situation de handicap dans le cadre de leur projet d'insertion socio-professionnelle. Pour mener à bien ses missions, les Etablissements Alpha recherchent : une Formateur en actions spécifiques, APS et APIS CDI temps plein H/F.

Missions principales

Sous l’autorité du chef de service et au sein d’une équipe pluridisciplinaire, le/la formateur(trice) en réadaptation professionnelle aura pour missions de : Participer à l’ingénierie pédagogique, à la conception des actions de formation et leurs ajustements Conduire des actions de formation auprès d’un public adulte en démarche d’acquisition ou de consolidation de compétences Personnaliser les parcours de formation en fonction des besoins de l’usager et la dynamique de la session Assurer le rôle de formateur référent du groupe et réaliser le suivi individualisé des stagiaires, en intra comme à l’externe (stages), Mettre en œuvre une veille pédagogique dans son champ d’intervention, Réaliser les évaluations en cours et en fin de formation, Rédiger des comptes rendus, bilans, documents de synthèse et outils de suivi, Participer activement aux réunions pédagogiques, institutionnelles et de coordination pluridisciplinaire.

Domaines d’intervention pédagogiques

Le/la formateur(trice) interviendra notamment dans les domaines suivants : Informatique et bureautique, Accompagnement collectif et individuel à la construction du projet professionnel (CV, lettres de motivation, simulations d’entretiens, enquêtes métiers,) Animation d’ateliers manuels et techniques (appréciée).

Début du contrat : ASAP

Profil recherché

Formation et qualifications : Diplôme de niveau 5 minimum, Formation pédagogique sanctionnée par : le Certificat de Formation Pédagogique (AFPA), ou une formation reconnue par le ministère assurant le contrôle pédagogique de la formation, ou une formation validée par les branches professionnelles. Compétences et connaissances :

• Connaissance du public en situation de handicap psychique et/ou présentant des troubles du neurodéveloppement notamment porteur d’autisme sans déficience intellectuelle Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Maîtrise des outils collaboratifs, Maîtrise des techniques pédagogiques et d’animation de groupe, Capacité à réguler les dynamiques de groupe, Aptitude à conduire des entretiens individuels de régulation en tenant compte des spécificités du public accompagné. Qualités professionnelles : Sens de la communication et de l’écoute, Réel intérêt pour le travail en équipe et en pluridisciplinarité, Rigueur, adaptabilité et posture professionnelle favorisant l’autodétermination Diplôme exigé : Niveau 5 - (BAC+2)