Final Year Internship Consultant in Financial Transformation

Sia; Paris; Presencial; EUR 24 000 - 29 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Gratification: 2400€ brut mensuel

Resumo da oferta

Sia propose un stage de fin d'études au cœur de Paris (Georges V) au sein de la practice Finance, Procurement & Real Estate. Vous aiderez les directions financières de nos clients à répondre à des problématiques de performance, de transformation et de SI Finance/Procurement, en collaboration avec des consultants expérimentés.

Vous développerez les offres par des formations et des réponses aux appels d'offres, et participerez à la publication de contenus.

Qualificações

• Bientôt diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, de commerce, ou d'une grande université.
• Intérêt pour les enjeux liés à la data et l'IA et capacité à monter en compétences sur ces sujets.
• Curiosité et goût du travail en équipe, sens de l'analyse.

Responsabilidades

• Contribuer au développement des offres via des formations et groupes de travail.
• Participer au développement d'opportunités à travers les appels d'offres et propositions commerciales.
• Contribuer à la politique de publication de l'équipe (articles, décryptage...).
• S_impliquer dans l accompagnement des clients sur les sujets data et IA.

Formação académica

Grande école d'ingénieur, de commerce, ou grande université

Descrição da oferta de emprego

Encadré(e) par des consultants expérimentés au sein de la practice Finance, Procurement & Real Estate , vous aidez les directions Financières de nos clients en répondant aux problématiques suivantes :

Performance financière et procurement : pilotage de la performance, stratégie de sourcing, maîtrise des risques (cartographie et contrôle interne), efficacité opérationnelle (dématérialisation des flux, référentiels de de gestion), optimisation de la trésorerie (cash management)

Transformation des organisations : audit des organisations, plan d'évolution du métier, mise en place de centres de services partagés, formation de la filière, refonte des processus,

Stratégie de systèmes d'information Gestion/Finance /Procurement : e n toute indépendance vis-à-vis des éditeurs et des intégrateurs, Sia Partners réalise des schémas directeurs de Systèmes d'Information, benchmarks et choix de solutions, assistance à la maîtrise d'ouvrage, accompagnement au changement (Sia Partners n'intervient pas en maîtrise d'œuvre/intégration de solution)

Vous serez également amené(e) à vous impliquer dans la vie interne du cabinet , autour de différents sujets :

Le développement et le renforcement de nos offres au travers de formations, de groupes de travail...

Le développement de nouvelles opportunités au travers de réponses aux appels d'offres et de propositions commerciales

La politique de publication de l'équipe (rédaction d'articles, décryptage...)

Bientôt diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, de commerce, ou d'une grande université, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le conseil ou auprès de Directions Financières (stage ou césure).

Vous disposez d'une appétence pour les enjeux liés à la data et l'IA, d'une capacité à monter en compétences rapidement sur ces sujets et êtes enthousiaste à l'idée d'accompagner nos clients à en saisir les opportunités.

Vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'analyse ?

Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel dynamique et motivant ? Vous partagez nos valeurs que sont l'excellence, l'entrepreneuriat, l'innovation, le partage, la bienveillance et l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle ?

Vous parlez français et anglais couramment dans un contexte professionnel ?

Alors rejoignez-nous !

Gratification : 2 400€ bruts mensuels

Poste basé en plein coeur de Paris (Georges V)

Sia propose des stages de fin d'études responsabilisants, dans une logique de pré-embauche : nous rejoindre, c'est s'ouvrir à une possibilité de CDI.

Découvrez notre site carrière et parcourez notre vitrine Welcome To The Jungle

Sia est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les aspects de l'emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l'entreprise.