Exploitant transport H/F

Groupe Maisonhaute

Cholet

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Groupe Maisonhaute recherche un Exploitant Transport pour renforcer son agence de Nantes. Vous contribuerez à la qualité de service, à la relation client/partenaires et à la montée en compétences de l’agence.

Rémunération entre 30 et 40 k€ annuels, selon expérience. Missions: planification, sécurité, communication et amélioration des processus. Profil: expérience significative en exploitation transport et aptitude au management, autonomie et réactivité.

Qualifications

  • Expérience confirmée en exploitation transport, minimum 5 ans.
  • Première expérience en management ou coordination d'équipe attendue.
  • Connaissance des réglementations et pratiques transport/logistique.
  • Capacité à agir rapidement en situations d’urgence.

Responsabilités

  • Planifier et coordonner opérations de transport, itinéraires et ressources.
  • Assurer le respect des normes de sécurité et de conformité réglementaire.
  • Gérer les communications avec chauffeurs, clients et partenaires.
  • Surveiller les performances opérationnelles et analyser les données.
  • Répondre aux situations d’urgence et coordonner les solutions.
  • Connaître et se conformer aux BPH et BPD.
  • Maintenir des dossiers précis des opérations et rapports.
  • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de politiques et procédures.
  • Collaborer avec les départements pour une coordination efficace.
  • Développer la relation client.

Connaissances

Planification transport
Gestion itinéraires
Relation client
Communication
Négociation
Outils transport

Outils

Logiciels de gestion des transports

Description du poste

Dans un contexte de croissance et de structuration interne, nous recherchons un Exploitant Transport pour venir renforcer notre agence de Nantes. Vous jouerez un rôle dans la qualité de service, la relation clients/partenaires et la montée en compétences de l'agence.

Entreprise - médaille d'argent Ecovadis

Rémunération : 30-40k€ annuel

  • Planifier et coordonner efficacement les opérations de transport, y compris la gestion des itinéraires, la répartition des ressources et la supervision des chargements et des déchargements
  • Assurer le respect des normes de sécurité et de conformité réglementaire dans toutes les opérations de transport
  • Gérer les communications avec les chauffeurs, les clients et les autres parties prenantes pour garantir une livraison ponctuelle des marchandises
  • Surveiller les performances opérationnelles, analyser les données et identifier les opportunités d’amélioration des processus.
  • Répondre aux situations d’urgence ou aux problèmes imprévus liés au transport et coordonner les solutions avec les parties concernées
  • Connaitre et se conformer aux BPH et BPD
  • Maintenir des dossiers précis des opérations de transport, y compris les rapports de chargement, les données de suivi et les informations sur les clients
  • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de politiques et de procédures visant à améliorer l’efficacité et la qualité des opérations de transport
  • Collaborer avec les différents départements pour assurer une coordination efficace des activités
  • Développer la relation client
Profil recherché :
  • Expérience confirmée en exploitation transport minimum 5ans, avec une première expérience en management ou coordination d'équipe
  • Une personne ayant été sur une agence de Transport mais pas messagerie - Connaissance des réglementations et des meilleures pratiques en matière de transport et logistique
  • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapidement dans des situations d’urgence
  • Excellentes compétences en communication et capacité à interagir efficacement avec diverses parties prenantes
  • Compétences en négociation
  • Maitrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des transports

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une atmosphère familiale et conviviale
  • Des outils et un environnement de travail modernes et ergonomiques
  • Un employeur à l’écoute de vos besoins
  • Une entreprise inclusive luttant contre les inégalités et pour la mixité - intégrité
  • Des formations pour développer votre talent
  • La prise en charge intégrale de la garantie de base par l’entreprise

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