Expert Microsoft Copilot Studio (F/H)

Everience; Courbevoie; Presencial; EUR 60 000 - 95 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Formation et certifications Microsoft

Événements et communautés SeeShare

Plan de formation et certifications

Resumo da oferta

Seequalis, cabinet de conseil spécialisé en IA et Power Platform, recherche un expert Copilot Studio pour concevoir, développer et industrialiser des assistants métiers et animer les ateliers avec les équipes clients.

Vous piloterez l’intégration de l’IA générative sur les sources documentaires, fédérerez des communautés de citoyens développeurs et formerez des publics variés, avec une forte dimension pédagogique et une culture d’innovation.

Qualificações

• Expérience confirmée sur Microsoft Copilot Studio, en versions Lite comme Classique, avec des agents en production.
• Maîtrise de Power Platform : Power Apps, Power Automate, Dataverse, AI Builder.
• Bonne connaissance de l’écosystème Microsoft 365 et SharePoint comme source documentaire.
• Capacité à concevoir et dispenser des formations adaptées à des publics non techniques.

Responsabilidades

• Concevoir et développer des assistants métiers avec Copilot Studio et intégrer l’IA générative sur les sources documentaires.
• Développer les flux Power Automate et les applications Power Apps intégrant IA.
• Animer des ateliers de découverte et d’idéation et former les Citizen Developers.
• Conduire les projets de bout en bout et assurer la gouvernance des environnements Power Platform.

Conhecimentos

Animation d’ateliers

Pédagogie

Gestion de projets

Communication efficace

Formação académica

Certifications Microsoft (PL-200/PL-400/PL-600/AI-102)

Ferramentas

Copilot Studio

Power Platform

Dataverse

AI Builder

SharePoint

Descrição da oferta de emprego

Depuis 2015, Seequalis accompagne de grandes organisations dans la transformation de leurs pratiques de travail, de leurs connaissances et de leurs opérations. Cabinet de conseil du groupe Everience et membre de l'AFIA, nous mobilisons l'intelligence artificielle lorsqu'elle améliore réellement l'exécution, la décision ou l'expérience — jamais comme une fin en soi.

80 consultants - 30 clients actifs - 15 M€ de chiffre d'affaires.Des références grands comptes : Accor, Saint-Gobain, Engie, Société Générale, RATP, KFC, EDF, AXA, Crédit Agricole...

Notre accompagnement s'organise autour de trois leviers complémentaires :

AI-Ready Knowledge & Data :rendre les connaissances et les données fiables, cohérentes, gouvernées et exploitables par les usages IA.

AI Adoption & Workforce Transformation :ancrer l'IA dans les pratiques de travail, les compétences, les rôles et les modes de collaboration.

AI-Driven Operations :intégrer l'IA dans les processus et les services pour produire un impact opérationnel mesurable.

Ces trois leviers s'appuient sur des capacités transverses de cadrage produit, de pilotage, de build, d'industrialisation et de gouvernance.

Description du poste

DEVELOPPEMENT, FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES METIERS

L'IA comme levier. La transformation comme métier. L'impact comme mesure.

Et si votre expertise valait autant par ce que vous construisez que par ce que vous transmettez ?

Chez Seequalis, l'expert Copilot Studio ne se contente pas de livrer des agents. Il cadre le besoin, construit, industrialise, puis forme et embarque les équipes métiers qui vont s'en servir.

C'est un poste à double registre : une exigence technique réelle sur la Power Platform et l'IA générative, et une capacité tout aussi réelle à animer un atelier, former un Citizen Developer et convaincre un chef de projet.

Nos clients ne nous demandent plus de tester l'IA. Ils nous demandent de l'intégrer dans des processus réels, de fiabiliser les connaissances qu'elle mobilise, d'accompagner les équipes et de démontrer un impact mesurable. Cette demande a changé de nature et d'échelle en moins de deux ans.

Nous entrons dans une nouvelle phase de croissance et renforçons nos équipes de conseil pour y répondre. Ce poste est ouvert parce que nos clients industrialisent leurs agents métiers et cherchent des profils capables de tenir les deux bouts : la construction et l'appropriation.

VOTRE RÔLE

Vous concevez, développez et industrialisez des assistants et agents métiers avec Copilot Studio, en vous appuyant sur l'écosystème Power Platform ainsi que sur les sources documentaires et les données métiers de nos clients.

En parallèle, vous accompagnez les équipes projets, les Citizen Developers et les utilisateurs : identification des cas d'usage, ateliers, formations, bonnes pratiques et animation de communautés.

Concevoir et développer

Concevoir et développer des assistants et agents métiers avec Copilot Studio : agents conversationnels, agents autonomes, assistants documentaires.

Mettre en œuvre les capacités d'IA générative sur les sources documentaires et les données métiers.

Développer les flux Power Automate, actions, connecteurs et intégrations nécessaires au fonctionnement des agents.

Construire des applications Power Apps intégrant agents et fonctionnalités d'IA générative.

Mobiliser Dataverse, AI Builder, Microsoft 365 et les services Azure associés.

Industrialiser et gouverner

Accompagner les projets de bout en bout : cadrage du besoin, architecture, mise en œuvre, passage en production.

Administrer et gouverner les environnements Power Platform : environnements, politiques DLP, habilitations, connecteurs, Dataverse.

Contribuer au cadre et aux règles d'usage de l'IA générative et de la Power Platform.

Mettre en œuvre les exigences de sécurité définies avec les équipes concernées.

Suivre les évolutions des services de l'éditeur et anticiper leurs impacts sur les dispositifs en place.

Former et embarquer les métiers

Accompagner les équipes dans l'identification et la priorisation de leurs cas d'usage IA.

Animer des ateliers de découverte, de cadrage et d'idéation autour de Copilot Studio et de Microsoft 365 Copilot.

Concevoir et dispenser des formations adaptées à chaque public : utilisateurs, Citizen Developers, chefs de projet, administrateurs, développeurs.

Produire supports pédagogiques, guides de bonnes pratiques et parcours de montée en compétences.

Animer des communautés d'experts et de pratiques, et diffuser la veille auprès des équipes.

Chez Seequalis, la valeur d'un consultant ne se mesure pas uniquement à ce qu'il délivre chez un client. Nous attendons de chacun qu'il contribue, à son niveau, à faire progresser nos expertises et notre capacité collective à transformer les organisations.

Une culture de la démonstration

Une conviction ne devient réellement utile que lorsqu'elle peut être démontrée. Nos consultants disposent d'un environnement leur permettant de prototyper, tester et matérialiser leurs idées : agents, workflows, dashboards, frameworks, modèles de gouvernance ou nouveaux usages.

Ces démonstrateurs ne sont pas une fin en soi. Ils nous permettent de confronter nos approches au réel, d'accélérer nos missions et de montrer à nos clients ce que pourrait devenir leur organisation.

Concrètement, sur ce poste :un agent branché sur un corpus métier réel, un parcours d'acculturation packagé ou un cadre de gouvernance Power Platform prêt à déployer.

Votre contribution au cabinet

Porter un démonstrateur ou un asset structurant, et arbitrer ce que nous industrialisons.

Contribuer à la construction et à l'évolution de nos offres sur votre domaine.

Prendre part aux avant-ventes et aux réponses à appels d'offres, jusqu'à la soutenance.

Formaliser nos convictions et les porter à l'extérieur : publications, événements, prises de parole.

Faire monter en compétences les consultants sur votre expertise.

L'IA fait partie de nos méthodes de travail avant d'être un sujet de mission. Vous l'utiliserez pour accélérer vos propres analyses et livrables et surtout pour aider nos clients à l'intégrer de façon gouvernée, utile et mesurable.

Construire et éprouver vos agents dans notre environnement interne avant de les proposer à un client.

Rendre lisibles pour des métiers non techniques les limites de ce que vous construisez.

Expérience confirmée sur Microsoft Copilot Studio, en versions Lite comme Classique, avec des agents réellement passés en production.

Solide maîtrise de la Power Platform : Power Apps, Power Automate, Dataverse, AI Builder.

Excellente maîtrise de l'ingénierie des prompts, et bonne compréhension des capacités comme des limites des modèles.

Bonne connaissance de l'écosystème Microsoft 365, en particulier de SharePoint comme source documentaire.

Expérience de l'administration et de la gouvernance d'environnements Power Platform : DLP, habilitations, connecteurs.

Qualités pédagogiques avérées : vous savez concevoir une formation, animer un atelier et adapter votre discours à un public non technique.

Excellentes qualités de communication : ce poste est autant un rôle d'expert qu'un rôle de référent auprès des métiers.

Les atouts supplémentaires

Animation d'une communauté de Citizen Developers ou d'un programme d'acculturation à l'échelle.

Certifications Microsoft (PL-200, PL-400, PL-600, AI-102 ou équivalent).

Expérience en environnement multi-entités ou soumis à de fortes exigences de sécurité et de conformité.

Environnements et outils appréciés

Agents et assistants métiers en production

Applications Power Apps

Flux et connecteurs Power Automate

Architectures de solution

Cadres de gouvernance Power Platform

Bibliothèques de prompts

Supports de formation par public

Guides de bonnes pratiques

Parcours de montée en compétences

Comptes rendus d'ateliers de cadrage

Une exposition directe : vous travaillez avec les directions de practice, les experts et les équipes commerciales, sans couche intermédiaire.

La possibilité de construire : dans un cabinet de 80 consultants en croissance, ce que vous créez devient un actif visible et réutilisé.

Des missions à forte visibilité auprès de grands comptes, avec une exigence de résultat plutôt qu'une logique d'outillage.

Un environnement de prototypage accessible, pour matérialiser une idée sans passer par un processus lourd.

Un plan de formations et de certifications ambitieux, avec au minimum une certification prise en charge par an.

L'appui du groupe Everience — 5 marques, près de 4 000 collaborateurs — pour intervenir sur des trajectoires qui articulent conseil, expérience collaborateur et opérations.

Un cabinet à taille humaine : un open-space de 350 m² à Courbevoie, les SeeShare mensuels et un séminaire annuel.

Entretien de préqualification avec l'équipe Talent.

Entretien avec un Directeur de Practice, pour approfondir votre expérience et vous projeter sur les missions.

Cas pratique adapté au poste suivi d'un échange avec la Direction.

« Les meilleurs experts Copilot Studio que je connais passent autant de temps à expliquer qu'à construire. C'est ce double registre que je cherche ici : savoir faire, et savoir transmettre. »

Rémy Minchella · Directeur Général Adjoint, Seequalis

Seequalis s'engage à promouvoir la diversité : tous nos postes sont ouverts à toutes et tous, notamment aux personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

Dans un open-space de 350m² propice aux échanges, SeeQualis prône un état d’esprit fédérateur entre ses collaborateurs.

Rejoindre la SeeFamily, c’est donc aussi :

• Aimer partager ses expériences client ou domaines de compétences lors des SeeShare, événements mensuels où les collaborateurs se retrouvent autour d'un verre dans Paris,
• Relever des défis et avoir un esprit sportif pour porter les couleurs de SeeQualis lors des challenges auxquels participe la SeeFamily (runatwork, courses solidaires…),
• Echanger les bons plans sur leur réseau social d’entreprise,
• Attendre avec impatience le prochain « Seeason Event » (escape game, secret Santa…),

Seequalis s'engage à promouvoir la diversité : tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.

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