Expert Métier Distribution Pharmaceutique H/F

Michael Page (France); Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement spécialisée recherche un Référent Fonctionnel pour déployer des processus de vente dans un nouvel ERP dédié à la distribution de produits pharmaceutiques. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience dans le secteur ainsi qu'une bonne connaissance de Microsoft Dynamics 365. Le poste offre un rôle stratégique dans un programme de transformation international avec des avantages attractifs, y compris un jour de télétravail par semaine.

Prestations

Fixe versé sur 13 mois

Variable de 8,33%

Participation de 2,5 à 3 mois de salaire

1 jour de télétravail par semaine

Remboursement 100% des titres transport

CSE attractif

Bureaux neufs

Qualifications

• 3 années d'expérience minimum dans un rôle fonctionnel.
• Expérience dans la distribution de produits pharmaceutiques.
• Capacité à travailler en équipe avec différents interlocuteurs.

Responsabilités

• Définir et déployer les processus pour les métiers de la Vente dans le nouvel ERP.
• Prototypage et paramétrage des processus sur D365.
• Formation des utilisateurs et support au changement.

Connaissances

Analyse des besoins métiers

Communication efficace

Structuration des processus

Multi-société et multiculturel

Accompagnement du changement

Outils

Microsoft Dynamics 365 F&O

Description du poste

• CDI - Client Final - Reglementation tarification pharmaceutique - Fonctionnel
• Déploiement ERP - Distribution de produits pharmaceutiques

À propos de notre client

Notre client, acteur majeur de la distribution pharmaceutique présent dans 30 pays, mène un ambitieux programme de transformation de ses systèmes d'information : Le déploiement de Microsoft Dynamics 365 F&O. Pour ce poste, la compétence principale que nous recherchons est la connaissance du métier/secteur de la distribution de produits pharmaceutiques auprès de grossistes/répartiteurs.

Description

En tant que Référent Fonctionnel, vous serez l'interlocuteur clé pour définir et déployer les processus pour les métiers de la Vente dans le nouvel ERP. Vous travaillerez en binôme avec un Chef de Projet qui a une expertise ERP. Vous interviendrez sur toutes les étapes du projet :

1. Conception & validation : Analyse des besoins métiers, définition des écarts par rapport au standard D365, participation à la stratégie de migration et validation des dossiers de conception.
2. Configuration & tests : Prototypage et paramétrage des processus, validation des spécifications fonctionnelles, définition des cas de tests et exécution des recettes, contribution aux travaux sur la migration de données, les droits et les reportings.
3. Formation & accompagnement : Appropriation de la solution D365, formation des utilisateurs, support au changement.
4. Déploiement & démarrage : Préparation des kits et plans de déploiement, support lors de la mise en production.
5. Stabilisation & run : Assistance aux utilisateurs, correction des anomalies, transfert au support, rôle de référent fonctionnel et accompagnement des évolutions.

Profil recherché

Vous disposez de 3 années d'expérience minimum sur un rôle fonctionnel au sein du secteur de la distribution de produits pharmaceutiques, et avez idéalement travaillé en lien avec le métier de la Vente (direction commerciale).

Vous avez aussi idéalement déjà évolué dans un contexte multi-sociétés et multiculturel. Vous savez structurer et formaliser les processus, tout en communiquant efficacement avec des interlocuteurs variés (métiers, intégrateur, filiales). Rigoureux, organisé et doté d'un bon esprit d'analyse, vous êtes reconnu pour votre capacité à accompagner le changement et à favoriser l'amélioration continue.

Conditions et Avantages

• Un rôle stratégique et transverse, au cœur d'un programme de transformation IT international.
• Des projets de grande envergure à moyen et long terme.
• Un environnement stimulant, en croissance continue

Avantages

• Fixe versé sur 13 mois
• Variable : 8,33%
• Participation : 2,5 à 3 mois de salaire
• 1 jour de télétravail par semaine
• Remboursement 100% des titres transport
• CSE attractif
• Bureaux neufs.