Expert-comptable salarié H/F

Expectra; Grenoble; Sur place; EUR 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable renommé à Grenoble recherche un Expert-comptable diplômé. Le candidat sera responsable de la gestion clientèle et du management d'équipe dans un environnement de travail collaboratif, promoteur d'un climat de confiance et de bienveillance.

Qualifications

• Diplômé en expertise comptable.
• Capacité à manager une équipe comptable.
• Compétences en gestion de projets comptables.

Responsabilités

• Interlocuteur privilégié de vos clients en comptabilité.
• Gestion et supervision de l'équipe comptable.
• Participation au développement commercial si désiré.

Connaissances

Comptabilité

Fiscalité

Conseil de gestion

Management

Formation

Diplôme d'expert-comptable

Description du poste

New 24 juin Isère, Grenoble CDI 60000 Annuel

Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France.

Les consultants Expectra Search Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Notre client, cabinet d'expertise comptable, est reconnu pour son bon climat social et son faible turn-over. Lors d'accroissements d'activité, des projets de recrutement nous sont confiés, assurant la stabilité des équipes.

Ce cabinet accompagne une clientèle variée TPE/PME sur des missions comptables, juridiques et sociales. Il est reconnu pour la fiabilité et la qualité de ses services, ainsi que pour son ambiance d'entraide et de bienveillance au sein d'une équipe dynamique.

Nous recrutons un Expert-comptable diplômé, dans le cadre d'un départ à la retraite.

En lien direct avec l'Expert-comptable actuel durant les premiers mois, vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients, apportant votre savoir-faire en comptabilité, fiscalité et conseil de gestion. Vous participerez à la gestion du cabinet, managerez et encadrerez l'équipe comptable pour garantir la productivité. Vous serez également impliqué dans des missions de management pour superviser des collaborateurs dans une équipe soudée, selon un modèle de management bienveillant.

Vous accordez une importance à la coordination des flux d'informations et à la résolution des problématiques terrain. Vous évoluez dans un climat de confiance, avec un esprit d'équipe. Vous pouvez également vous impliquer dans la vie locale et contribuer, si vous le souhaitez, au développement commercial.

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