Offre n° 199SLNX - Equipier Polyvalent 35H (H/F)
INTRODUCTION
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.
MISSION
- En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients.
- Assurer le bon approvisionnement des rayons.
- Garantir l'encaissement fiable des produits.
- Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
- Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking).
- Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients.
- Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.
- Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
PROFIL
- Tu as déjà une expérience professionnelle ou tu démarres dans la vie active. Nous recherchons avant tout une personnalité.
- Tu aimes travailler en équipe pour progresser ?
- Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
- Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
- Tu as le goût du challenge et de la performance ?
- Si tu as répondu oui à ces questions, rejoins la #TeamLidl.
REJOINDRE LIDL
- Poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé.
- Rémunération évolutive: brut mensuel de 1 932 € à l’embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans.
- Salaire versé sur 13 mois.
- Prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, prime de participation et/ou d'intéressement selon les résultats.
- Valorisation du temps de travail: chaque minute travaillée est payée.
- Meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec affichage des plannings 4 semaines à l'avance.
- Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté.
- Programme de cooptation avec des primes.
- Parcours d’intégration avec formation personnalisée.
- Carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.
- Entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019. Label RH, égalité Femme/Homme, diversité & inclusion.
- Tous nos postes ouverts aux personnes en situation de handicap; aménagement du poste possible selon les besoins.
TYPE DE CONTRAT
CDI • 35H/semaine • Travail en journée • Week-ends et jours fériés • Horaires décalés • Travail le dimanche et le samedi
SALAIRES
- Salaire brut mensuel de 1 932,00 € à 1 932,00 €, versé sur 12 mois.
PROFIL SOUHAITÉ / EXPÉRIENCE
- Expérience: Débutant accepté
- Formation: Bac ou équivalent (formation citée comme indispensable dans le texte)
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Supermarchés
EMPLOYEUR
10 à 19 salariés
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Mme Angeline SEBBEN
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