Encadrant en micro-crèche (H/F)

CENTRE SOCIAL L'ESCALE; Souvigny; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un centre social local à Souvigny recherche un encadrant en micro-crèche pour un contrat à durée déterminée de 2 mois. Le candidat devra encadrer des enfants, proposer des activités adaptées et collaborer avec l'équipe éducative. Les qualifications requises comprennent un diplôme en puériculture et une expérience en structure petite enfance. Salaire selon convention collective des Centres Sociaux.

Qualifications

• 1 an d'expérience dans une structure petite enfance.
• Bac ou équivalent en Auxiliaire puériculture requis.

Responsabilités

• Accueil chaleureux et sécurisant des enfants.
• Proposer des activités adaptées pour stimuler l'éveil des enfants.
• Échanger régulièrement avec les familles sur le développement des enfants.

Connaissances

Qualités relationnelles

Énergie et créativité

Organisation

Autonomie

Esprit d'équipe

Formation

Auxiliaire de puériculture

Diplôme d'État Educateur.trice Jeunes Enfants

Puericulteur.trice

Infirmier.ère psychomotricien.ne

Description du poste

Offre n° 200JBMD
Encadrant en micro-crèche (H/F)

Le Centre Social l'ESCALE propose un poste d'encadrant.e de micro-crèche (80 %) et d'animateur.trice de l'accueil de loisirs des mercredis (20 %) pour assurer en lien avec la référente technique de la micro-crèche et le directeur de l'accueil de loisirs :

• Les projets éducatifs de la micro-crèche et de l'accueil de loisirs
• L'encadrement des enfants
• Le fonctionnement quotidien des établissements

Missions principales :

• Encadrement des enfants : Accueil chaleureux et sécurisant, gestion des émotions, réponse aux besoins fondamentaux (repas, sommeil, hygiène).
• Stimulation à l'éveil et à la créativité : Proposer des activités adaptées (jeux sensoriels, ateliers manuels).
• Collaboration avec l'équipe éducative : Organisation des activités, adaptation de l'accompagnement, continuité pédagogique.
• Échange avec les familles : Communication régulière sur le développement et les activités des enfants.
• Participation aux tâches courantes et à la vie du Centre Social.

Compétences requises :

• Qualités relationnelles, écoute, adaptation.
• Énergie et créativité pour initier des activités.
• Organisation, autonomie et esprit d'équipe.
• Discrétion et respect du secret professionnel.

Diplômes requis : Auxiliaire de puériculture, Diplôme d'État Educateur.trice Jeunes Enfants, Puericulteur.trice, Infirmier.ère psychomotricien.ne

Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Selon convention collective des Centres Sociaux (Elisfa)

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - Structure petite enfance appréciée Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

L'Association favorise, crée, gère tous projets, activités et services d'ordre social et culturel pour l'ensemble des habitants de son territoire dans le but de développer la cohésion sociale en encourageant la citoyenneté de proximité. Elle s'appuie sur les valeurs de dignité humaine et de solidarité.